安全生产责任制重在安全生产 .pdfVIP

安全生产责任制重在

1、严格落实安全生产责任制，以什么为重点

落实安全生产责任制，关键在领导，领导是搞好安全的第一责任人，领导的重视程度决定了

员工是否将安全生产责任制落到实处。

2、1.安全生产责任制的核心是（），即在（），同时（）安全工作

1.安全生产责任制的核心是(实现安全生产的“五同时”),即在(计划、布置、检查、总

结、评比生产的)同时，(计划、布置、检查、总结、评比)安全工作

2.班组是抓好安全生产工作的关键，（班组长全面负责本班组的安全生产），是安全生产法

律法规和规章制度的直接执行者。.3识别安全隐患应考虑的因素？

识别安全隐患时应考虑：

*发生时间：已发生、正在发生、可能发生；

*存在状态：正常、异常、紧急；

*影响对象：人员、设施和产品；

*事故类别：消防、电力、劳保、作业、交通、财产。

4.大多数事故发生的原因是什么?

大多数事故发生的原因是作业环境的不安全状态和作业人员的不安全行为造成的，后者的因

素又占大多数。

3、什么是安全生产责任制？

安全生产责任制是根据我国的安全生产方针“安全第一,预防为主,综合治理”和安全生产法规

建立的各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在劳动生产过程中对安全生产层

层负责的制度。安全生产责任制是企业岗位责任制的一个组成部分，是企业中最基本的一项

安全制度，也是企业安全生产、劳动保护管理制度的核心。实践证明，凡是建立、健全了安

全生产责任制的企业，各级领导重视安全生产、劳动保护工作，切实贯彻执行党的安全生产、

劳动保护方针、政策和国家的安全生产、劳动保护法规，在认真负责地组织生产的同时，积

极采取措施，改善劳动条件，工伤事故和职业性疾病就会减少。反之，就会职责不清，相互

推诿，而使安全生产、劳动保护工作无人负责，无法进行，工伤事故与职业病就会不断发生。

安全生产责任制是经长期的安全生产、劳动保护管理实践证明的成功制度与措施。这一制度

与措施最早见于国务院1963年3月30日颁布的《关于加强企业生产中安全工作的几项规定》

（即《五项规定》）。《五项规定》中要求，企业的各级领导、职能部门、有关工程技术人员

和生产工人，各自在生产过程中应负的安全责任，必须加以明确的规定。《五项规定》还要

求：企业单位的各级领导人员在管理生产的同时，必须负责管理安全工作，认真贯彻执行国

家关劳动保护的法令和制度，在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时，计划、布置、

检查、总结、评比安全工作（即“五同时”制度）；企业单位中的生产、技术、设计、供销、

运输、财务等各有关专职机构，都应在各自的企业务范围内，对实现安全生产的要求负责；

企业单位都应根据实际情况加强劳动保护机构或专职人员的工作；企业单位各生产小组都应

设置不脱产的安全生产管理员；企业职工应自觉遵守安全生产规章制度。

一、关于安全生产责任制

（一）企业单位的各级领导人员在管理生产的同时，必须负责管理安全工作，认真贯彻执行

国家有关劳动保护的法令和制度，在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划、

布置、检查、总结、评比安全

工作。

（二）企业单位中的生产、技术、设计、供销、运输、财务等各有关专职机构，都应该在各

自业务范围内，对实现安全生产的要求负责。

（三）企业单位都应该根据实际情况加强劳动保护工作机构或专职人员的工作。劳动保护工

作机构或专职人员的职责是：协助领导上组织推动生产中的安全工作，贯彻执行劳动保护的

法令、制度；汇总和审查安全技术措施计划，并且督促有关部门切实按期执行；组织和协助

有关部门制订或修订安全生产制度和安全技术操作规程，对这些制度、规程的贯彻执行进行

监督检查；经常进行现场检查，协助解决问题，遇有特别紧急的不安全情况时，有权指令先

行停止生产，并且立即报告领导上研究处理；总结和推广安全生产的先进经验；对职工进行

安全生产的宣传教育；指导生产小组安全员工作；督促有关部门按规定及时分发和合理使用

个人防护用品、保健食品和清凉饮料；参加审查新建、改建、大修工程的设计计划，并且参

加工程验收和试运转工作；参加伤亡事故的调查和处理，进行伤亡事故的统计、分析和报告，

协助有关部门提出防止事故的措施，并且督促他们按期实现；组织有关部门研究执行防止职

业中毒和职业病的措施；督促有关部门做好劳逸结合和女工保护工作。

（四）企业单位各生产小组都应该设有不脱产的安全员。小组安全员在生产小组长的领导和

劳动保护干部的指导下，首先应当在安全生产方面以身作则，起模范带头作用，并协助小组

长做好下列工作：经常对