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店长聘用合同范本正式版8篇

篇1

甲方（聘用方）：___________________

乙方（受聘人）：___________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方担任店铺店长一事，达成如下协议：

一、聘用内容

甲方聘请乙方担任____________店铺的店长，负责全面管理店铺的日常运营事务。乙方需履行管理、指导、协调、监督等职责，以达成店铺的经营目标。

二、聘用期限

本合同的期限为_____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。合同期满，如需续签，双方应在本合同到期前一个月进行协商。

三、工作内容与职责

1.乙方需全面负责店铺的日常运营和管理。

2.制定并执行店铺的销售策略、推广计划，以及商品陈列等事项。

3.负责店铺的财务管理，确保账目清晰，定期提交财务报表。

4.监督并指导下属员工工作，进行人员招聘、培训及绩效考核。

5.维护店铺的客户关系，提升客户满意度。

6.定期向甲方汇报店铺的运营情况，重大问题及时上报。

四、薪酬与福利

1.乙方的基本工资为人民币____元/月。

2.根据店铺的业绩和乙方的表现，乙方享有业务提成或奖金。

3.乙方享有国家规定的社会保险和公积金待遇。

4.其他福利：___________________（具体约定）。

五、工作时间与地点

1.工作时间：按照店铺的营业时间进行工作，如有特殊情况需调整，双方协商。

2.工作地点：___________________（具体地址）。

六、必威体育官网网址义务

乙方在任职期间及离职后，对甲方的商业机密、客户信息等负有必威体育官网网址义务，不得泄露或非法使用。

七、违约责任

如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。

八、其他约定事项

1.本合同的修改、补充应以书面形式进行，作为本合同的组成部分。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商。如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，可提交有管辖权的人民法院诉讼解决。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：___________________乙方（签字）：___________________

法定代表人（签字）：_______________身份证号：___________________

联系方式：___________________联系方式：___________________

日期：____年___月___日日期：____年___月___日

篇2

甲方（聘用方）：_________

乙方（受聘方）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例和《中华人民共和国合同法》等有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

甲乙双方选择以下第（二）项确定本合同期限。

（一）固定期限：从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，其中试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

（二）无固定期限：从_____年_____月_____日起。其中试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方_____部门担任_____职务。

2.乙方的工作地点在下列第_____项。

（1）甲方指定的医院、诊所等医疗机构；

（2）其他地点：_____。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行以下第_____项工时制度。

（1）标准工时制度；

（2）综合计算工时制度；

（3）不定时工时制度。

2.乙方在甲方工作期间，享有以下第_____项待遇。

（1）享有年休假、寒暑假及其他法定休假日；

（2）享有病假、婚假、产假、丧假等带薪假期；

（3）不享有任何假期。

四、劳动报酬及保险福利待遇

1.乙方在甲方工作期间，甲方按月以货币形式支付乙方的工资，工资标准不低于当地最低工资标准。甲方支付工资时间为每月的_____日。乙方试用期工资为_____元/月。

2.甲方为乙方办理以下第_____项社会保险，其中养老保险金