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幼师劳动合同书7篇
篇1
甲方(用人单位):_________
乙方(劳动者):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例和相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、劳动合同期限
1.试用期:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
2.正式期:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容和工作地点
1.甲方安排乙方在_________幼儿园从事幼教工作。
2.乙方应服从甲方的工作安排,完成岗位职责,为幼儿的身心健康和全面发展负责。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行每日工作_________小时,每周工作_________小时的制度。
2.甲方保证乙方每周至少休息_________日,并在节假日安排休息。
3.甲方因工作需要安排乙方加班的,应符合法律法规的规定,并支付相应的加班费用。
四、劳动报酬
1.甲方每月以货币形式支付乙方工资,工资标准为_________元/月。
2.甲方应按时足额支付乙方工资,不得拖欠或克扣。
3.甲方应根据乙方的表现和贡献,给予相应的奖金或津贴。
五、社会保险和福利
1.甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
2.乙方在甲方工作期间,应享受相应的福利待遇。
3.乙方在离职后,甲方应按规定为其办理社会保险关系的转移手续。
六、劳动保护和劳动条件
1.甲方应提供符合安全标准的劳动场所和劳动条件。
2.甲方应建立安全操作规程,对乙方进行安全教育和培训。
3.乙方应遵守甲方的安全操作规程,正确使用劳动工具和劳动保护用品。
七、劳动纪律和规章制度
1.甲方应制定规章制度,对乙方进行管理和约束。
2.乙方应遵守甲方的规章制度,不得违反劳动纪律。
3.甲方有权对违反规章制度的乙方进行处罚,直至解除劳动合同。
八、劳动合同变更、解除和终止
1.甲乙双方在协商一致的情况下,可以变更劳动合同的内容。
2.乙方单方解除劳动合同的,应提前书面通知甲方,并按照规定办理离职手续。
3.甲方单方解除劳动合同的,应提前书面通知乙方,并按照规定支付经济补偿金。
4.劳动合同期满或者双方约定的终止条件出现时,劳动合同即行终止。
九、争议解决和法律适用
1.甲乙双方在履行劳动合同过程中发生争议的,应首先通过协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;仲裁不成的,可以向人民法院提起诉讼。
2.本劳动合同的订立、履行、变更、解除和终止,均适用中华人民共和国法律法规的规定。
十、其他约定事项:_________。
甲方(签字或盖章):_________
日期:_________年_________月_________日
乙方(签字或盖章):_________
日期:_________年_________月_________日
篇2
甲方(用人单位):XXXX幼儿园
地址:XXXX
法定代表人:XXXX
乙方(劳动者):XXXX
性别:XXXX
年龄:XXXX
身份证号码:XXXX
根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,经甲乙双方协商一致,同意签订本劳动合同。
一、劳动合同期限
本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意在幼儿园担任幼师工作,负责幼儿的日常教学和教育工作。
2.乙方的工作地点为甲方指定的幼儿园。
3.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位,但应提前告知乙方,并协商一致。
三、工作时间和休息休假
1.甲方安排乙方执行标准工时工作制,即每日工作时间不超过XX小时,每周工作时间不超过XX小时。具体工作时间按甲方规定执行。
2.乙方享有国家规定的法定节假日及休息日,甲方应保证乙方的休息时间。
3.甲方因工作需要安排乙方加班的,应提前告知乙方,并协商一致。加班费用按国家规定执行。
四、劳动报酬
1.乙方的工资标准为每月
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