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印刷厂管理规章制度范文
为了加强厂里的管理制度提高工作效率。团结奋斗,更好更快地
完成各项生产任务,全面提高职工的业务素质和工作能力。本着“积
极肯干,团结奋进”的精神,做到“以厂为家,以家为荣,荣辱与
共”要时刻谨记“质量是企业生命的脉搏”发挥“厂衰我耻,厂兴我
荣”的崇高品质为安好的提高生产效率和工作质量,具体事项如下:
一、工作态度制度。端正思想,互帮互助,团结友爱作风正派,
积极上进(如一项不合格,经批评教育不改者,坚决辞退)。
二、严格考勤制度。不迟到不早退,遵守纪律,不徇私舞弊,服
从厂里领导指挥,不得耽误拖延厂长交办的一切任务和工作指标。保
质、保量按时交货。(如有一项不合格扣罚____元至____元)。
三、印刷员制度。必须做的室内清洁;机器每天擦干净,无污
迹、无空白、无缺页现象。使用工具要保管好。节约油墨。(如一项
不合格扣____元-____元)。
四、装订员制度。必须做到折页前先检查页子,保证没有白页、
污迹、破损、漏码现象。上皮刷胶前一定过好数量,不得多页,少页
现象。工作时要细心、准确,杜决边干边闲谈、吃零食、工作马马虎
虎麻痹大意。工具保护好,打捆机、绳子、胶盒、刷子,及时整理
好,该刷的刷好,以备再用。如一项不合格扣(____元-____元)。
第1页共13页
五、设计人员制度。设计人员必须做到热情服务,耐心周到,对
设计的版面要符合题材、具有创造力、想象力要超前,准确无误,及
时完成交办的任务。
六、学员制度。掌握必须做到服从厂长师傅的派遣,掌握技术,
学好手艺钻研业务,勤奋上进,吃苦耐劳,具备大公无私的奉献精神
和敬业品质。
七、管理小组成员:
八、管理人员制度:
领导首先先要做到以身作则、积极主动、起到模范带头作用。对
待同志一视同仁,不徇私舞弊。要时刻不忘抓技术、抓质量、两手都
要抓、两手都要用。促进生产、抓效益,带好头,干好活爱好家,当
好企业的带头人。
爱岗就不下岗、敬业就不失业。
彩印厂制度
印刷厂管理规章制度范文(二)
为了加强厂里的管理制度提高工作效率。团结奋斗,更好更快地
完成各项生产任务,全面提高职工的业务素质和工作能力。本着“积
极肯干,团结奋进”的精神,做到“以厂为家,以家为荣,荣辱与
共”要时刻谨记“质量是企业生命的脉搏”发挥“厂衰我耻,厂兴我
荣”的崇高品质为安好的提高生产效率和工作质量,具体事项如下:
第2页共13页
一、工作态度制度。端正思想,互帮互助,团结友爱作风正派,
积极上进(如一项不合格,经批评教育不改者,坚决辞退)。
二、严格考勤制度。不迟到不早退,遵守纪律,不徇私舞弊,服
从厂里领导指挥,不得耽误拖延厂长交办的一切任务和工作指标。保
质、保量按时交货。(如有一项不合格扣罚____元至____元)。
三、印刷员制度。必须做的室内清洁;机器每天擦干净,无污
迹、无空白、无缺页现象。使用工具要保管好。节约油墨。(如一项
不合格扣____元-____元)。
四、装订员制度。必须做到折页前先检查页子,保证没有白页、
污迹、破损、漏码现象。上皮刷胶前一定过好数量,不得多页,少页
现象。工作时要细心、准确,杜决边干边闲谈、吃零食、工作马马虎
虎麻痹大意。工具保护好,打捆机、绳子、胶盒、刷子,及时整理
好,该刷的刷好,以备再用。如一项不合格扣(____元-____元)。
五、设计人员制度。设计人员必须做到热情服务,耐心周到,对
设计的版面要符合题材、具有创造力、想象力要超前,准确无误,及
时完成交办的任务。
六、学员制度。掌握必须做到服从厂长师傅的派遣,掌握技术,
学好手艺钻研业务,勤奋上进,吃苦耐劳,具备大公无私的奉献精神
和敬业品质。
七、管理小组成员:
八、管理人员制度:
第3页共13页
领导首先先要做到以身作则、积极主动、起到模范带头作用。对
待同志一视同仁,不徇私舞弊。要时刻不忘抓技术、抓质量、两手都
要抓、两手都要用。促进生产、抓效益,带好头,干好活爱好家,当
好企业的带
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