人才寻访服务合同(标准版)7篇.docx

  1. 1、本文档共23页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

人才寻访服务合同(标准版)7篇

篇1

甲方(委托方):XXXX公司

乙方(受托方):XXXX人才寻访有限公司

根据甲方工作需要,乙方接受甲方委托,为甲方提供人才寻访服务。经双方友好协商,达成如下协议:

一、服务事项

乙方为甲方提供人才寻访服务,包括但不限于以下内容:

1.根据甲方需求,寻访符合甲方要求的人才;

2.对寻访到的人才进行初步筛选,并向甲方推荐合适人选;

3.协助甲方进行面试安排,并提供相关人才评估服务;

4.根据甲方反馈,提供后续的人才推荐服务。

二、服务期限

本合同自签订之日起,有效期为XX个月。如双方协商一致,可以延长服务期限。

三、双方权利与义务

1.甲方应向乙方提供详细的需求说明,明确寻访岗位的职责、任职要求等;

2.乙方应根据甲方需求,积极寻访符合条件的人才,并保证人才信息的真实性和准确性;

3.乙方推荐的人才应符合甲方要求,并能提供相关资质证明;

4.甲方应配合乙方的寻访工作,提供必要的支持和协助;

5.双方应必威体育官网网址对方商业信息,不得擅自泄露给第三方。

四、费用与支付方式

1.本次人才寻访服务费用为人民币XX元,甲方应在签订合同后支付XX%的预付款;

2.乙方成功推荐并录用一名符合甲方要求的人才后,甲方应支付剩余的XX%费用;

3.如因甲方原因导致推荐的人才未能录用,乙方应退还已收取的费用;

4.双方应按照国家相关法律法规规定,履行相应的税务义务。

五、违约责任

1.如一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任;

2.如乙方推荐的talent不符合甲方要求,乙方应承担相应的赔偿责任;

3.如甲方未按约定支付服务费用,乙方有权要求甲方支付逾期利息。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;

2.若协商无果,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他事项

1.本合同未尽事宜,可由双方另行协商补充;

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力;

3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(委托方):XXXX公司

代表人:XXXX

日期:XXXX年XX月XX日

乙方(受托方):XXXX人才寻访有限公司

代表人:XXXX

日期:XXXX年XX月XX日

篇2

甲方:_________

乙方:_________

根据《中华人民共和国合同法》及国家有关法律、法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平和诚信的基础上,就人才寻访服务相关事宜达成如下协议:

一、服务内容

甲方委托乙方进行人才寻访服务,具体服务内容包括但不限于以下几个方面:

1.乙方根据甲方的需求,为甲方推荐合适的人才;

2.乙方协助甲方进行面试安排和候选人筛选;

3.乙方提供必要的人才寻访咨询和指导。

二、服务期限

本合同的服务期限为_____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。服务期限届满后,双方可协商续签。

三、服务费用及支付方式

1.甲方应支付乙方的人才寻访服务费总额为_____元(大写:_____元整);

2.甲方应在合同签订后_____个工作日内向乙方支付上述服务费;

3.乙方在收到甲方支付的服务费后,应向甲方提供正式的发票。

四、权利义务

1.甲方应明确告知乙方所需人才的具体要求和标准,以便乙方更好地为甲方推荐合适的人才;

2.乙方应根据甲方的需求,积极为甲方推荐人才,并协助甲方进行面试和候选人筛选;

3.甲方应对乙方推荐的人才进行认真评估,并决定是否录用;

4.乙方应尊重甲方的录用决策,并协助甲方完成录用手续。

五、违约责任

1.甲乙双方在履行合同过程中,如一方存在违约行为,应承担相应的违约责任;

2.甲方如未按时向乙方支付服务费,乙方有权要求甲方按照每逾期一日支付_____元的标准支付违约金;

3.乙方如未按照合同约定为甲方提供人才寻访服务,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

六、争议解决

1.甲乙双方在履行合同过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;

2.协商不成的,任何一方均可向乙方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他约定事项

1.本合同未尽事宜,可由甲乙双方协商补充;

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效

您可能关注的文档

文档评论(0)

软件开发 + 关注
官方认证
服务提供商

十余年的软件行业耕耘,可承接各类需求

认证主体深圳鼎云文化有限公司
IP属地广东
统一社会信用代码/组织机构代码
91440300MA5G24KH9F

1亿VIP精品文档

相关文档