公司员工入司、应聘、考核、离职流程(2014年)1.pdf

子曰:“知者不惑，仁者不忧，勇者不惧。”——《论语》应聘人员登记表

姓名性别民族

年龄籍贯照

政治面貌应聘岗位

婚姻状况体重身高片

XX号

最快上岗

文化程度薪金要求

时间

专科毕业院校与时间所学专业

现在档案存放地薪金要求

个人联系固定：手机：

教育情况（附毕业证复印件）：

工作情况（附离职证明）：

外语程度计算机程度

普通话程度自信心程度

面试结论：

面试人：时间：

子曰:“知者不惑，仁者不忧，勇者不惧。”——《论语》

人力资源部门意见：

填表日期：年月日

应聘须知

公司简介

洛阳开心人药业连锁XX成立于20XX7月26日，前身系洛阳金鑫开心人药业连锁XX，是一

家以药品零售连锁为主的民营企业。

公司自成立以来，本着“专心、专业、专致”的态度，以市场为导向，以产品质量为导向，

以“服务大众健康”为宗旨，为老百姓的健康做贡献。为了更好的解决百姓用药难、用药贵、

就医不与时的难题，目前公司在洛阳市各区设立约20家直营店，经营总面积约4500平方米，

并打造了一支由药学与医学专业人才200余人，执业药师22人，中药医师20人组成的服务团

队。公司采用统购统销，大幅度降低进货成本，以低廉的价格让利洛阳市老百姓，赢得老百姓

厚爱的同时，更成为洛阳市的“重要保护企业”。

本公司倡导“人人需要关爱”、“你开心、我快乐”的经营理念，真诚为老百姓服务，坚持

科学管理，致力于将公司发展成为省一流的药品零售连锁企业，为百姓谋福利，为社会做贡献，

本公司是全国零售连锁十佳企业，是洛阳市第一批“国家药品质量管理GSP认证”合格企业，

所属门店被誉为洛阳市诚信药店，是洛阳市医保定点药店，是河南省首批药房开办中医诊所试

点的企业。

本公司的质量目标为“质量第一、持续改进、顾客满意”，以保证药品的质量为基础，通过

产品和服务质量的持续改进，追求产品使顾客满意的同时，更以热情周到的服务赢得顾客的满

意。洛阳开心人药业连锁XX用用我们诚挚的热情，欢迎您的加盟。

一、新员工入职须知

1.试岗期：7天，人力资源部填写“人事通知单”与“新员工‘试岗期’跟踪表”，由实

习人员上交给接收门店店长；人力资源部给实习员工分发“实习工牌”（押金10元）；

试岗期第5天（如遇节假日顺延至节假日后第一天），实习人员携带以下资料前往人力

资源部：

①店长或部门负责人填写“新员工‘试岗期’跟踪表”：店长或部门负责人向人力资

源部提出审核意见，决定员工是否留岗；