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劳务派遣合同协议书范本(2024版)
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1派遣单位基本信息
1.2用工单位基本信息
1.3派遣人员基本信息
2.派遣岗位及职责
2.1派遣岗位名称
2.2派遣岗位职责
2.3派遣岗位任职条件
3.派遣期限及工作内容
3.1派遣期限
3.2工作内容
3.3工作时间
4.工资及福利待遇
4.1工资标准
4.2工资支付方式
4.3福利待遇
4.4社会保险及住房公积金
5.工作地点及工作环境
5.1工作地点
5.2工作环境
5.3安全生产
6.工作纪律及必威体育官网网址条款
6.1工作纪律
6.2必威体育官网网址条款
7.派遣人员离职及终止合同
7.1离职手续
7.2离职补偿
7.3终止合同
8.违约责任
8.1派遣单位违约责任
8.2用工单位违约责任
8.3派遣人员违约责任
9.争议解决
9.1争议解决方式
9.2争议解决机构
10.合同生效及终止
10.1合同生效
10.2合同终止
11.其他约定事项
11.1合同附件
11.2合同变更
11.3合同解除
12.合同附件
12.1派遣人员名单
12.2工作岗位说明书
12.3工资标准及福利待遇明细
13.合同签署及生效日期
13.1签署日期
13.2生效日期
14.合同份数及保管
14.1合同份数
14.2合同保管
第一部分：合同如下：
1.合同双方基本信息
1.1派遣单位基本信息
（1）单位名称：________________________
（2）单位住所：________________________
（3）法定代表人：________________________
1.2用工单位基本信息
（1）单位名称：________________________
（2）单位住所：________________________
（3）法定代表人：________________________
1.3派遣人员基本信息
（1）姓名：________________________
（2）性别：________________________
（3）身份证号码：________________________
（4）联系方式：________________________
2.派遣岗位及职责
2.1派遣岗位名称：________________________
2.2派遣岗位职责：
（1）负责________________________
（2）负责________________________
（3）负责________________________
2.3派遣岗位任职条件：
（1）具备________________________
（2）具备________________________
（3）具备________________________
3.派遣期限及工作内容
3.1派遣期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
3.2工作内容：________________________
3.3工作时间：________________________
4.工资及福利待遇
4.1工资标准：________________________
4.2工资支付方式：________________________
4.3福利待遇：
（1）________________________
（2）________________________
（3）________________________
4.4社会保险及住房公积金：________________________
5.工作地点及工作环境
5.1工作地点：________________________
5.2工作环境：________________________
5.3安全生产：________________________
6.工作纪律及必威体育官网网址条款
6.1工作纪律：
（1）遵守国家法律法规及用工单位规章制度
（2）服从管理，认真履行岗位职责
（3）保守公司秘密，不得泄露商业信息
6.2必威体育官网网址条款：
（1）未经授权，不得以任何形式泄露用工单位商业秘密
（2）离职后，仍需遵守必威体育官网网址条款，不得从事与原单位业务竞争的行为
7.派遣人员离职及终止合同
7.1离职手续：
（1）提前____天向用工单位提出书面离职申请
（2）办理离职手续，交接工作
（3）支付离职补偿金
7.2离职补偿：
（1）按实际工作时间计算，每满一年支付一个月工资作为补偿
（2）不足一年的按比例支付
7.3终止合同：
（1）因派遣人员严重违反工作纪
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