劳务派遣加盟合同模板(2024版).docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

劳务派遣加盟合同模板(2024版)

本合同目录一览

1.合同订立及生效

1.1合同签订

1.2合同生效

1.3合同期限

2.派遣单位与加盟单位的基本情况

2.1派遣单位信息

2.2加盟单位信息

3.派遣岗位及人数

3.1派遣岗位描述

3.2派遣人数

3.3岗位调整

4.派遣人员的基本要求

4.1年龄要求

4.2学历要求

4.3技能要求

4.4身体健康要求

5.派遣人员的工资待遇

5.1基本工资

5.2奖金及补贴

5.3工资支付方式

6.社会保险及住房公积金

6.1社会保险缴纳

6.2住房公积金缴纳

7.派遣人员的劳动合同

7.1劳动合同签订

7.2劳动合同解除

7.3劳动合同续签

8.派遣人员的培训与管理

8.1培训内容

8.2培训方式

8.3管理制度

9.派遣人员的考核与奖惩

9.1考核内容

9.2考核方式

9.3奖惩措施

10.派遣费用的支付

10.1费用构成

10.2支付方式

10.3付款期限

11.合同解除及违约责任

11.1合同解除条件

11.2违约责任

12.必威体育官网网址条款

12.1必威体育官网网址内容

12.2必威体育官网网址期限

13.合同争议解决

13.1争议解决方式

13.2争议解决机构

14.其他约定

14.1合同附件

14.2合同解释

14.3合同份数

14.4合同签署日期

第一部分:合同如下:

第一条合同订立及生效

1.1合同签订:本合同自双方代表签字盖章之日起生效。

1.2合同生效:本合同自派遣单位与加盟单位签订之日起正式生效。

1.3合同期限:本合同有效期为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条派遣单位与加盟单位的基本情况

2.1派遣单位信息:派遣单位名称:_______,住所地:_______,法定代表人:_______。

2.2加盟单位信息:加盟单位名称:_______,住所地:_______,法定代表人:_______。

第三条派遣岗位及人数

3.1派遣岗位描述:_______岗位,具体工作内容为_______。

3.2派遣人数:_______人。

3.3岗位调整:如因工作需要,双方可协商调整派遣岗位及人数。

第四条派遣人员的基本要求

4.1年龄要求:派遣人员年龄应在_______至_______岁之间。

4.2学历要求:派遣人员应具备_______学历。

4.3技能要求:派遣人员应具备_______技能。

4.4身体健康要求:派遣人员应通过健康体检,符合岗位要求。

第五条派遣人员的工资待遇

5.1基本工资:派遣人员的基本工资为每月_______元。

5.2奖金及补贴:根据公司规定,派遣人员可享受_______奖金及补贴。

5.3工资支付方式:工资每月_______日前支付,以银行转账方式支付。

第六条社会保险及住房公积金

6.1社会保险缴纳:派遣人员的社会保险由派遣单位按规定缴纳。

6.2住房公积金缴纳:派遣人员的住房公积金由派遣单位按规定缴纳。

第七条派遣人员的劳动合同

7.1劳动合同签订:派遣人员与加盟单位签订劳动合同,合同期限与派遣合同期限一致。

7.2劳动合同解除:根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规,双方可依法解除劳动合同。

7.3劳动合同续签:如需续签劳动合同,双方应在合同到期前_______日内协商确定。

第八条派遣人员的培训与管理

8.1培训内容:加盟单位应对派遣人员进行岗位技能、公司制度等方面的培训。

8.2培训方式:培训可采取集中授课、现场指导、远程教育等形式。

8.3管理制度:加盟单位应建立健全派遣人员管理制度,确保派遣人员的工作质量和效率。

第九条派遣人员的考核与奖惩

9.1考核内容:考核包括工作质量、工作效率、团队合作等方面。

9.2考核方式:采用定期考核和日常考核相结合的方式。

9.3奖惩措施:对表现优秀的派遣人员给予奖励,对违反规定的派遣人员给予相应处罚。

第十条派遣费用的支付

10.1费用构成:派遣费用包括基本工资、奖金、补贴、社会保险及住房公积金等。

10.2支付方式:派遣费用每月_______日前支付,以银行转账方式支付至加盟单位指定账户。

10.3付款期限:加盟单位应按时足额支付派遣费用。

第十一条合同解除及违约责任

1.1合同到期;

1.2双方协商一致;

1.3因不可抗力导致合

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