兼职劳务合同模板2024年通用.docxVIP

  1. 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

兼职劳务合同模板2024年通用

本合同目录一览

1.合同订立与生效

1.1合同双方基本信息

1.2合同订立日期与生效日期

2.劳务内容

2.1具体劳务项目

2.2劳务期限

2.3劳务地点

3.劳务报酬

3.1报酬标准

3.2支付方式

3.3支付时间

4.工作时间与休息

4.1工作时间安排

4.2休息时间规定

4.3假期规定

5.劳务人员责任

5.1劳务人员义务

5.2劳务人员责任

5.3劳务人员权利

6.必威体育官网网址条款

6.1必威体育官网网址内容

6.2必威体育官网网址期限

6.3违约责任

7.违约责任

7.1违约情形

7.2违约责任承担

7.3违约金计算

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

8.3争议解决程序

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

9.3合同解除与终止后的处理

10.合同变更

10.1合同变更条件

10.2合同变更程序

10.3合同变更生效日期

11.合同附件

11.1附件名称

11.2附件内容

12.合同签署

12.1签署日期

12.2签署人员

12.3签署地点

13.合同份数

13.1正式合同份数

13.2复印合同份数

14.其他约定事项

第一部分:合同如下:

1.合同订立与生效

1.1合同双方基本信息

甲方(用人单位)名称:____________________

甲方地址:____________________

甲方法定代表人(负责人):____________________

乙方(劳动者)姓名:____________________

乙方身份证号码:____________________

乙方住址:____________________

1.2合同订立日期与生效日期

本合同于____年____月____日订立,自双方签字(或盖章)之日起生效。

2.劳务内容

2.1具体劳务项目

(1)____________________

(2)____________________

(3)____________________

2.2劳务期限

本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.3劳务地点

____________________

3.劳务报酬

3.1报酬标准

乙方提供劳务的报酬为人民币____元/月。

3.2支付方式

甲方应于每月____日前,将乙方劳务报酬支付至乙方指定的银行账户。

3.3支付时间

甲方应在每月____日前支付乙方劳务报酬。

4.工作时间与休息

4.1工作时间安排

乙方的工作时间为每天____小时,每周工作____天。

4.2休息时间规定

乙方享有国家法定节假日、公休日及带薪年休假。

4.3假期规定

(1)国家法定节假日;

(2)公休日;

(3)带薪年休假。

5.劳务人员责任

5.1劳务人员义务

乙方应遵守国家法律法规,服从甲方的工作安排,保证劳务质量。

5.2劳务人员责任

乙方在提供劳务过程中,因自身原因造成损失或损害的,应承担相应的法律责任。

5.3劳务人员权利

(1)获得劳动报酬;

(2)享受国家法定节假日、公休日及带薪年休假;

(3)对工作提出合理建议。

6.必威体育官网网址条款

6.1必威体育官网网址内容

乙方在履行劳务过程中,知悉的甲方商业秘密、技术秘密等,应予以必威体育官网网址。

6.2必威体育官网网址期限

本合同约定的必威体育官网网址期限自合同终止之日起____年内。

6.3违约责任

若乙方违反必威体育官网网址义务,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

7.违约责任

7.1违约情形

(1)甲方未按时支付乙方劳务报酬;

(2)乙方未按约定提供劳务;

(3)任何一方违反合同约定的其他违约情形。

7.2违约责任承担

(1)支付违约金,违约金为____元;

(2)赔偿对方因此遭受的损失;

(3)承担合同约定的其他违约责任。

7.3违约金计算

违约金按实际损失的一定比例计算,最高不超过____元。

8.争议解决

8.1争议解决方式

双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

8.2争议解决机构

(1)中国国际经济贸易仲裁委员会;

(2)其他双方认可的仲裁机构。

8.3争议解决程序

争议解决机构应按照其规则和程序进行审理,并作出具有法律效力的裁决。

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

(1)甲方因不可抗力导致合同无法履行;

(2

文档评论(0)

176****9127 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档