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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2024版旅行社劳动合同范本
本合同目录一览
第一条合同双方基本信息
1.1旅行社基本信息
1.2员工基本信息
第二条合同期限
2.1合同生效日期
2.2合同终止条件
2.3合同续签
第三条工作内容与职责
3.1岗位职责
3.2工作内容
3.3工作地点
第四条工作时间与休息休假
4.1工作时间
4.2休息休假
4.3加班制度
第五条工资待遇
5.1基本工资
5.2绩效奖金
5.3社会保险
5.4住房公积金
第六条福利待遇
6.1带薪年假
6.2事假、病假
6.3考勤与考绩
第七条培训与发展
7.1培训机会
7.2职业发展规划
7.3职称评定
第八条违约责任
8.1旅行社违约责任
8.2员工违约责任
第九条必威体育官网网址与竞业限制
9.1必威体育官网网址义务
9.2竞业限制
第十条争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
第十一条合同解除
11.1合同解除条件
11.2合同解除程序
11.3解除合同的补偿
第十二条合同生效与终止
12.1合同生效
12.2合同终止
第十三条其他约定
13.1不可抗力
13.2通知与送达
13.3合同附件
第十四条合同签订与生效日期
14.1合同签订
14.2合同生效日期
第一部分：合同如下：
第一条合同双方基本信息
1.1旅行社基本信息
旅行社名称：________________________
旅行社地址：________________________
旅行社法定代表人：____________________
旅行社登记证号：____________________
旅行社经营范围：____________________
1.2员工基本信息
员工姓名：________________________
员工性别：________________________
员工身份证号码：____________________
员工入职日期：____________________
员工部门：________________________
员工岗位：________________________
第二条合同期限
2.1合同生效日期
本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
2.2合同终止条件
（1）合同期满；
（2）双方协商一致解除；
（3）员工退休、离职或因其他原因终止劳动合同；
（4）法律法规规定的其他终止条件。
2.3合同续签
在合同期限届满前，双方可以协商续签合同。
第三条工作内容与职责
3.1岗位职责
（1）按照旅行社的安排，完成相关工作任务；
（2）遵守旅行社的规章制度；
（3）维护旅行社的合法权益；
（4）保守旅行社的商业秘密。
3.2工作内容
具体工作内容根据岗位职责和旅行社的安排确定。
3.3工作地点
员工的工作地点为旅行社所在地。
第四条工作时间与休息休假
4.1工作时间
员工实行标准工时制度，每日工作8小时，每周工作40小时。
4.2休息休假
（1）员工享有国家规定的法定节假日、休息日；
（2）员工享有带薪年假，具体天数根据国家规定和旅行社的规定执行；
（3）员工享有事假、病假等带薪休假。
4.3加班制度
员工加班需按照国家规定和旅行社的加班制度执行。
第五条工资待遇
5.1基本工资
员工的基本工资按照旅行社的规定执行，具体金额在合同中明确。
5.2绩效奖金
员工根据工作绩效，可以获得相应的绩效奖金。
5.3社会保险
旅行社依法为员工缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.4住房公积金
旅行社依法为员工缴纳住房公积金。
第六条福利待遇
6.1带薪年假
员工享有国家规定的带薪年假，具体天数根据国家规定和旅行社的规定执行。
6.2事假、病假
员工享有事假、病假等带薪休假，具体规定按照国家规定和旅行社的规定执行。
6.3考勤与考绩
旅行社对员工实行考勤和考绩制度，考核结果作为工资、奖金等福利待遇的依据。
第八条违约责任
8.1旅行社违约责任
（1）若旅行社未按合同约定支付员工工资，应按应付工资的百分之二十支付赔偿金；
（2）若旅行社未按合同约定提供社会保险，应补缴相应保险费用，并按补缴金额的百分之十支付赔偿金；
（3）若旅行社未按合同约定提供带薪年假，应按应休年假天数支付工资补偿；
（4）若旅行社违反合同约定解除劳动合同，应按员工在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资的经济
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