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常用版劳动合同下载7篇

篇1

劳动合同

#甲方（用人单位）：

公司名称：_________

公司地址：_________

联系方式：_________

#乙方（员工）：

姓名：_________

性别：_________

身份证号：_________

联系方式：_________

#鉴于：

甲方需要雇佣乙方从事特定的工作，乙方同意接受甲方的雇佣，在甲方的指导下认真履行工作职责，并遵守甲方的规章制度和国家的法律法规。为了明确双方的权利和义务，特制定本合同。

#一、合同期限

1.本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

#二、工作内容与地点

1.乙方同意在甲方的_________部门从事________工作。

2.工作地点：________。

#三、工作时间与休息休假

1.工作时间：每周工作______天，每天工作______小时。具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.休息休假：按照国家及甲方的规定执行。

#四、劳动报酬与社会保险

1.乙方在试用期内的工资为______元/月。试用期满后，工资为______元/月。具体薪资根据甲方规定执行。

2.甲方将为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

#五、规章制度与劳动纪律

1.乙方必须遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，按时完成分配的工作任务。

2.乙方不得擅自更改工作规程，如有违反，将按照甲方的规定处理。

#六、合同解除与终止

1.双方协商一致的，可以解除本合同。甲方提出解除合同的，需提前______天书面通知乙方。乙方提出解除合同的，需提前______天书面通知甲方。

2.在下列情况下，甲方可以立即解除本合同，无需提前通知乙方：

-乙方在试用期内被证明不符合录用条件；

-乙方严重违反甲方规章制度或劳动纪律；

-乙方在工作中出现重大失误或失职行为；

-乙方被依法追究刑事责任。

3.在下列情况下，乙方可以立即解除本合同，无需提前通知甲方：

-甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由手段强迫乙方劳动；

-甲方未按照合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件。

#七、违约责任与赔偿

1.双方违反本合同约定，需承担相应的违约责任。甲方需支付违约金______元给乙方。乙方需支付违约金______元给甲方。

2.因乙方原因导致合同解除或终止的，乙方需赔偿甲方因培训、招聘等产生的费用______元。

#八、其他约定事项

1.双方协商约定的其他事项：_______。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。协商不成的，可通过仲裁或诉讼解决。

#九、合同生效与终止条款

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.合同终止时，双方需进行工作交接，乙方需归还甲方财物，甲方需支付乙方应得的劳动报酬和社会保险费用。

篇2

甲方（用人单位）：XXXX公司

地址：XXXX

法定代表人：XXXX

乙方（劳动者）：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

住址：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

（一）乙方同意在甲方从事XXXX工作，具体职责详见职位说明书。

（二）乙方的工作地点为甲方所在地，甲方可根据工作需要调整乙方的具体工作内容和工作地点。

三、工作时间和休息休假

（一）甲方根据乙方所在岗位的工作性质和特点，安排乙方的工作时间和休息休假。

（二）乙方因工作需要加班的，应事先取得甲方的同意，并依法支付加班费。

四、劳动报酬

（一）甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月XX日前支付上月工资。