2024版退休人员返聘协议书范文.docxVIP

  1. 1、本文档共15页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024版退休人员返聘协议书范文

本合同目录一览

1.协议双方基本信息

1.1协议甲方

1.2协议乙方

1.3双方联系方式

2.协议目的和依据

2.1协议目的

2.2协议依据

3.返聘人员的基本情况

3.1返聘人员身份信息

3.2返聘人员工作经历

3.3返聘人员健康状况

4.返聘岗位及职责

4.1返聘岗位名称

4.2返聘岗位职责

4.3返聘岗位权限

5.返聘期限

5.1返聘起始时间

5.2返聘终止时间

5.3返聘期限的延长条件

6.返聘人员的工资待遇

6.1工资标准

6.2工资支付方式

6.3工资调整

7.返聘人员的福利待遇

7.1休假待遇

7.2保险待遇

7.3其他福利待遇

8.返聘人员的劳动保护

8.1工作环境

8.2安全生产

8.3健康检查

9.返聘人员的责任和义务

9.1工作责任

9.2遵守规章制度

9.3维护企业形象

10.违约责任

10.1甲方违约责任

10.2乙方违约责任

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同的生效和解除

12.1合同生效条件

12.2合同解除条件

13.合同的其他约定

13.1必威体育官网网址条款

13.2不可抗力条款

14.合同的附件

14.1附件一:返聘人员个人信息表

14.2附件二:返聘岗位说明书

14.3附件三:其他相关文件

第一部分:合同如下:

1.协议双方基本信息

1.1协议甲方

1.1.1甲方名称:X有限公司

1.1.2甲方住所:省市区街道号

1.1.3甲方法定代表人:

1.2协议乙方

1.2.1乙方姓名:

1.2.2乙方身份证号码1.2.3乙方住址:省市区街道号

2.协议目的和依据

2.1协议目的

2.1.1为充分发挥乙方的工作经验和技术特长,满足甲方工作需要。

2.1.2确保乙方在退休后能够继续为社会和甲方做出贡献。

2.2协议依据

2.2.1《中华人民共和国劳动合同法》

2.2.2《中华人民共和国老年人权益保障法》

3.返聘人员的基本情况

3.1返聘人员身份信息

3.1.1乙方在退休前为甲方工作,具有丰富的经验和专业知识。

3.1.2乙方退休时间为2023年10月1日。

3.2返聘人员工作经历

3.2.1乙方在甲方工作期间,担任过岗位,工作表现优秀。

3.3返聘人员健康状况

3.3.1乙方身体健康,能够适应正常工作强度。

3.3.2乙方已提供近期的体检报告,证明其身体健康状况。

4.返聘岗位及职责

4.1返聘岗位名称

4.1.1返聘岗位名称:岗位

4.2返聘岗位职责

4.2.1负责部门日常管理工作。

4.2.2协助部门负责人制定工作计划,组织实施。

4.2.3负责部门内部沟通协调,提高工作效率。

4.3返聘岗位权限

4.3.1在其职责范围内,有权决定和调整部门内部工作事项。

4.3.2有权提出合理化建议,促进部门工作改进。

5.返聘期限

5.1返聘起始时间

5.1.1返聘起始时间为2024年1月1日。

5.2返聘终止时间

5.2.1返聘期限为1年,自返聘起始之日起计算。

5.3返聘期限的延长条件

5.3.1如甲方工作需要,经双方协商一致,可以延长返聘期限。

6.返聘人员的工资待遇

6.1工资标准

6.1.1乙方返聘期间的工资标准为每月人民币元。

6.2工资支付方式

6.2.1每月5日支付上月工资,按月计发。

6.3工资调整

6.3.1在返聘期间,如甲方经济效益提高,经双方协商一致,可以

文档评论(0)

156****7329 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档