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2024版劳务合同书范本
本合同目录一览
1.合同订立
1.1合同双方基本信息
1.2合同订立时间及地点
1.3合同生效条件
2.劳动者基本信息
2.1劳动者姓名、性别、出生年月日
2.2身份证号码
2.3联系方式
2.4家庭住址
3.用工单位基本信息
3.1用工单位名称
3.2法定代表人或负责人姓名
3.3联系方式
3.4注册地址
4.工作岗位及职责
4.1工作岗位名称
4.2工作内容
4.3工作地点
4.4工作时间
5.劳动合同期限
5.1合同期限
5.2合同终止条件
5.3合同续签
6.工资待遇
6.1基本工资
6.2绩效奖金
6.3工资支付方式及时间
6.4加班工资计算
7.工作时间和休息休假
7.1工作时间
7.2休息休假
7.3带薪年假
7.4特殊情况下的工作时间安排
8.社会保险和福利
8.1社会保险
8.2住房公积金
8.3其他福利待遇
9.违约责任
9.1劳动者违约责任
9.2用工单位违约责任
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
11.合同解除
11.1合同解除条件
11.2合同解除程序
11.3解除合同的经济补偿
12.其他约定事项
12.1必威体育官网网址条款
12.2不可抗力条款
12.3合同附件
13.合同生效
13.1合同生效日期
13.2合同签署
14.合同附件
第一部分：合同如下：
1.合同订立
1.1合同双方基本信息
甲方（用工单位）：[甲方全称]，法定代表人或负责人：[法定代表人或负责人姓名]，联系电话：[联系电话]，注册地址：[注册地址]。
乙方（劳动者）：[乙方全称]，身份证号码：[身份证号码]，联系电话：[联系电话]，家庭住址：[家庭住址]。
1.2合同订立时间及地点
本合同于[合同订立时间]在[合同订立地点]订立。
1.3合同生效条件
本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
2.劳动者基本信息
2.1劳动者姓名、性别、出生年月日
乙方姓名：[劳动者姓名]，性别：[性别]，出生年月日：[出生年月日]。
2.2身份证号码
乙方身份证号码：[身份证号码]。
2.3联系方式
乙方联系电话：[联系电话]。
2.4家庭住址
乙方家庭住址：[家庭住址]。
3.用工单位基本信息
3.1用工单位名称
甲方全称：[甲方全称]。
3.2法定代表人或负责人姓名
甲方法定代表人或负责人姓名：[法定代表人或负责人姓名]。
3.3联系方式
甲方联系电话：[联系电话]。
3.4注册地址
甲方注册地址：[注册地址]。
4.工作岗位及职责
4.1工作岗位名称
乙方工作岗位名称：[工作岗位名称]。
4.2工作内容
乙方工作内容：[工作内容]。
4.3工作地点
乙方工作地点：[工作地点]。
4.4工作时间
乙方工作时间：[工作时间]，包括每日工作时间及每周工作日数。
5.劳动合同期限
5.1合同期限
本合同期限自[起始日期]至[终止日期]。
5.2合同终止条件
（1）合同期限届满；
（2）劳动者因退休、死亡、丧失劳动能力等原因无法继续履行合同；
（3）用工单位因经营需要解除合同；
（4）双方协商一致解除合同。
5.3合同续签
本合同期满前，如双方同意续签，应在合同期满前一个月内协商签订新的劳动合同。
6.工资待遇
6.1基本工资
乙方基本工资为每月[基本工资数额]元。
6.2绩效奖金
乙方绩效奖金根据公司绩效考核制度执行，具体奖金数额及发放时间由甲方另行规定。
6.3工资支付方式及时间
乙方工资按月支付，每月[具体日期]前支付上一个月的工资。
6.4加班工资计算
乙方加班工资按国家规定计算，具体计算方法由甲方另行规定。
8.社会保险和福利
8.1社会保险
（1）养老保险；
（2）医疗保险；
（3）失业保险；
（4）工伤保险；
（5）生育保险。
甲方应按照国家及地方的规定，按时足额缴纳社会保险费。
8.2住房公积金
乙方入职后，甲方应依法为乙方缴纳住房公积金，具体缴纳比例及金额按照国家及地方的规定执行。
8.3其他福利待遇
（1）带薪年假：根据国家规定和乙方工作年限，乙方享有相应天数的带薪年假；
（2）法定节假日及休息日工资；
（3）婚丧假、产假、护理假等法定假期工资；
（4）员工体检；
（5）员工培训。
9.违约责任
9.1劳动者违约责任
若乙方违反本合同约定，甲方有权根据违约情况要求乙方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
9.2用工单位违约责任
若甲方违反本合同约定，乙方有权要求甲方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
10.争议解决
10.1争议解决方式
双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商
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