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二零二四年度搬迁企业员工搬迁安置及就业服务协议

本合同目录一览

1.协议双方的基本信息

1.1协议双方名称

1.2协议双方法定代表人

1.3协议双方注册地址

1.4协议双方联系电话

1.5协议双方联系人

2.搬迁企业及员工的基本信息

2.1搬迁企业名称

2.2搬迁企业法定代表人

2.3搬迁企业注册地址

2.4搬迁企业联系电话

2.5搬迁企业联系人

2.6搬迁企业员工名单

2.7搬迁企业员工联系方式

3.搬迁安置原则

3.1搬迁安置原则

3.2搬迁安置范围

3.3搬迁安置标准

3.4搬迁安置方式

4.搬迁安置实施流程

4.1搬迁安置前期准备

4.2搬迁安置实施步骤

4.3搬迁安置验收

5.就业服务原则

5.1就业服务原则

5.2就业服务范围

5.3就业服务标准

5.4就业服务方式

6.就业服务实施流程

6.1就业服务前期准备

6.2就业服务实施步骤

6.3就业服务跟踪

7.搬迁安置及就业服务费用

7.1搬迁安置费用

7.2就业服务费用

7.3费用支付方式

8.协议期限及终止条件

8.1协议期限

8.2协议终止条件

8.3终止协议的通知方式

9.违约责任

9.1违约行为

9.2违约责任承担

9.3违约争议解决

10.必威体育官网网址条款

10.1必威体育官网网址内容

10.2必威体育官网网址期限

10.3违反必威体育官网网址义务的责任

11.法律适用及争议解决

11.1适用法律

11.2争议解决方式

11.3争议解决地点

12.其他约定

12.1其他约定事项

12.2其他约定条款

13.协议生效

13.1协议生效条件

13.2协议生效日期

14.协议附件

14.1协议附件内容

14.2协议附件效力

第一部分：合同如下：

第一条协议双方的基本信息

1.1协议双方名称

甲方：X公司

乙方：X搬迁安置及就业服务中心

1.2协议双方法定代表人

甲方法定代表人：

乙方法定代表人：

1.3协议双方注册地址

甲方注册地址：省市区路号

乙方注册地址：省市区路号

1.4协议双方联系电话

甲方联系电话：0215678

乙方联系电话：02187654321

1.5协议双方联系人

甲方联系人：

乙方联系人：赵六

第二条搬迁企业及员工的基本信息

2.1搬迁企业名称

搬迁企业：电子科技有限公司

2.2搬迁企业法定代表人

搬迁企业法定代表人：陈七

2.3搬迁企业注册地址

搬迁企业注册地址：省市区路号

2.4搬迁企业联系电话

搬迁企业联系电话：02187654321

2.5搬迁企业联系人

搬迁企业联系人：周八

2.6搬迁企业员工名单

详见附件一：《搬迁企业员工名单》

2.7搬迁企业员工联系方式

详见附件二：《搬迁企业员工联系方式》

第三条搬迁安置原则

3.1搬迁安置原则

遵循公平、合理、自愿的原则，为搬迁企业员工提供适宜的安置方案。

3.2搬迁安置范围

包括但不限于搬迁企业员工的住房、子女就学、就业等方面。

3.3搬迁安置标准

按照国家及地方相关政策标准执行。

3.4搬迁安置方式

包括但不限于提供住房补贴、协助办理子女就学手续、提供就业信息等。

第四条搬迁安置实施流程

4.1搬迁安置前期准备

4.1.1甲方提供搬迁企业员工名单及联系方式。

4.1.2乙方根据甲方提供的信息，进行搬迁安置方案的制定。

4.1.3双方共同确定搬迁安置方案。

4.2搬迁安置实施步骤

4.2.1乙方协助甲方员工办理搬迁手续。

4.2.2乙方根据搬迁安置方案，协助甲方员工解决住房、子女就学等问题。

4.2.3乙方跟踪搬迁安置进展，确保方案落实。

4.3搬迁安置验收

4.3.1乙方对搬迁安置工作进行验收。

4.3.2甲方对验收结果进行确认。

第五条就业服务原则

5.1就业服务原则

遵循市场导向、就业优先的原则，为搬迁企业员工提供优质就业服务。

5.2就业服务范围

包括但不限于职业介绍、职业培训、就业指导等。

5.3就业服务标准

按照国家及地方相关政策标准执行。

5.4就业服务方式

包括但不限于举办招聘会、提供就业信息、开展职业培训等。

第六条就业服务实施流程

6.1就业服务前期准备

6.1.1甲方提供搬迁企业员工名单及联系方式。

6.1.2乙方根据甲方提供的信息，进行就业服务方案的制定。

6.1.3双方共同确定就业服务方案。

6.2就业服务实施步骤

6.2.1乙方根据就业服务方案，为甲方员工提供职业介绍、职业培训等服务。

6.2.2乙方协助甲方员工与企业进行面试、签订劳动合同等。

6.2.3乙方跟踪就业服务进展，确保方案落实。

6.3就业服务跟踪

6.3.1乙方定期对就业服务效果进行评估。

6.3.2甲方对就业服务效果进行确