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非全日制的用工协议书2024年

合同目录

第一章：合同总则

1.1合同目的与适用范围

1.2合同的法律效力

1.3合同的解释与争议解决方式

第二章：合同双方

2.1甲方（用人单位）基本信息

2.2乙方（劳动者）基本信息

2.3双方的权利与义务

第三章：工作内容与工作条件

3.1工作内容与岗位要求

3.2工作时间与休息休假

3.3工作地点与环境条件

第四章：薪酬与福利

4.1薪酬结构与支付方式

4.2社会保险与公积金

4.3其他福利与补贴

第五章：劳动纪律与工作考核

5.1劳动纪律要求

5.2工作考核标准与方法

5.3考核结果的应用

第六章：合同的变更、解除与终止

6.1合同变更的条件与程序

6.2合同解除的法定情形

6.3合同终止的条件与后果

第七章：违约责任

7.1违约情形的认定

7.2违约责任的承担方式

7.3违约赔偿的范围与计算方法

第八章：附则

8.1合同的生效条件

8.2合同的补充与修改

8.3其他约定事项

第九章：签字栏

9.1甲方签字

9.2乙方签字

9.3签订日期

9.4签订地点

合同编号_______

第一章：合同总则

1.1合同目的

本合同旨在明确甲方与乙方之间非全日制用工关系的权利义务，确保双方的合法权益得到保障。

1.2适用范围

本合同适用于甲方与乙方之间建立的非全日制用工关系，包括但不限于临时性、季节性、非全日制的工作任务。

1.3合同的法律效力

本合同一经双方签字盖章，即具有法律效力，双方均应严格遵守。

1.4合同的解释与争议解决方式

合同条款的解释应以合同文本为准，任何争议应通过协商解决，协商不成时，可提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。

第二章：合同双方

2.1甲方（用人单位）基本信息

甲方名称：______

法定代表人：______

注册地址：______

联系电话：______

2.2乙方（劳动者）基本信息

乙方姓名：______

身份证号码：______

联系电话：______

住址：______

2.3双方的权利与义务

2.3.1甲方的权利与义务

甲方有权根据工作需要安排乙方的工作内容和工作时间，并按时支付乙方的劳动报酬。

2.3.2乙方的权利与义务

乙方有权按照约定获得劳动报酬，并应遵守甲方的劳动纪律和工作要求。

第三章：工作内容与工作条件

3.1工作内容与岗位要求

乙方同意根据甲方的工作安排，完成指定的工作任务，并达到甲方规定的工作标准。

3.2工作时间与休息休假

乙方的工作时间根据具体工作任务确定，甲方应保证乙方享有法定的休息和休假权利。

3.3工作地点与环境条件

甲方应提供符合国家规定的安全、卫生的工作场所，并确保乙方在安全的环境中工作。

第四章：薪酬与福利

4.1薪酬结构与支付方式

乙方的薪酬根据工作内容和工作时间确定，甲方应按约定的时间和方式支付乙方的劳动报酬。

4.2社会保险与公积金

甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险和公积金。

4.3其他福利与补贴

甲方可根据实际情况为乙方提供其他福利和补贴。

第五章：劳动纪律与工作考核

5.1劳动纪律要求

乙方应遵守甲方的劳动纪律，包括但不限于工作时间、工作场所的规定。

5.2工作考核标准与方法

甲方将根据乙方的工作表现、工作质量和工作效率等进行考核。

5.3考核结果的应用

考核结果将作为乙方薪酬调整、职位晋升等的依据。

第六章：合同的变更、解除与终止

6.1合同变更的条件与程序

合同一经签订，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更合同内容。

6.2合同解除的法定情形

如乙方违反合同约定或法律规定，甲方有权解除合同。

6.3合同终止的条件与后果

合同期满或工作任务完成，合同即告终止。合同终止后，甲方应支付乙方应得的劳动报酬，并根据实际情况支付经济补偿。

第七章：违约责任

7.1违约情形的认定

如一方违反合同约定，应认定为违约。

7.2违约责任的承担方式

违约方应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

7.3违约赔偿的范围与计算方法

违约赔偿的范围应包括直接损失和间接损失，计算方法应根据实际情况确定。

第八章：附则

8.1合同的生效条件

本合同自双方签字盖章之日起生效。

8.2合同的补充与修改

合同的补充和修改应以书面形式进行，并经双方协商一致。

8.3其他约定事项

双方可根据实际情况约定其他事项。

第九章：签字栏

9.1甲方签字：______

9.2乙方签字：______

9.3签订日期：______

9.4签订地点：______

以上为合同前半部分内容。

第八章：附则

8.1合同的生效条件

本合同自双方签字盖章之日起生效，并对双方具有法律约束力。

8.2合同的