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校车司机聘用合同书7篇

篇1

甲方（聘用单位）：__________

乙方（受聘人）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同。

一、合同期限

1.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意按甲方工作需要从事校车司机工作，在甲方指定的地点工作。

2.乙方必须遵守甲方制定的规章制度，服从甲方的工作安排，不得擅自离开工作岗位。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方的工作时间为每天不超过8小时，每周不超过40小时。甲方因工作需要安排加班的，应按规定支付加班费。

2.乙方在合同期内享受法定节假日及婚假、产假等规定的休息日。

四、劳动报酬及支付方式

1.甲方按月支付乙方工资，工资标准为____元/月。甲方可根据实际情况调整工资标准。

2.甲方应在每月的最后一个工作日将工资支付给乙方。工资支付形式为银行转账或现金。

五、社会保险及福利待遇

1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。乙方应享受相应的社会保险待遇。

2.甲方可依据公司规定给予乙方其他福利待遇。

六、必威体育官网网址义务及竞业限制

1.乙方应对涉及甲方的商业秘密及其他重要信息承担必威体育官网网址义务，不得向外界泄露相关信息。

2.乙方在合同期内及合同终止后的一定年限内，不得在与甲方有竞争关系的单位从事相关工作。具体年限由甲方确定。

七、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响的；

（5）以欺诈、胁迫手段或者乘人之危订立劳动合同致使劳动合同无效的；

（6）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内的；

（2）甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（3）甲方未及时足额支付劳动报酬的；

（4）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（5）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；

（6）因《中华人民共和国劳动法》第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的。

4.合同解除或终止后，双方应按规定办理相关手续。甲方应支付乙方的工资及应得待遇。乙方应归还甲方的财物并办理工作交接手续。

八、违约责任及赔偿损失

1.甲乙双方在履行合同过程中违反本合同约定的义务，应承担相应的违约责任。违约方应向守约方支付违约金并赔偿因此造成的损失。具体违约责任的承担方式和金额由双方协商确定。

2.乙方在合同期内擅自离开工作岗位的，应承担违约责任，并向甲方支付违约金及赔偿金。具体金额由双方协商确定。

九、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

篇2

甲方（聘用单位）：[单位名称]

乙方（受聘人）：[司机姓名]

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方为校车司机事宜，签订本合同。

一、合同期限

本合同自[合同生效日期]起至[合同终止日期]止，为期[合同年限]年。

二、工作内容和地点

1.乙方同意接受甲方的聘用，担任甲方校车司机一职。

2.乙方的工作地点为甲方指定的校车停靠点。

3.乙方的主要工作职责包括但不限于：

-按时接送学生上下车。

-确保行车安全，遵守交通规则。

-定期对车辆进行维护和保养。

-服从甲方的调度和管理。

三、薪酬和福利待遇

1.甲方按月支付乙方工资，工资标准为[工资标准]元/月。甲方也可根据乙方的表现和业绩，给予乙方相应的奖金或津贴。

2.甲方应确保乙方享有法定节假日的休息和待遇。

3.甲方应为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

4.甲方应为乙方提供必要的工作条件和生活设施，确保乙方的身体健康