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二零二四年度安保人员派遣服务合同规范文本

本合同目录一览

1.合同概述

1.1合同双方基本信息

1.2合同标的

1.3合同签订日期

1.4合同生效日期

1.5合同期限

2.服务内容

2.1安全保卫服务

2.2人员配备

2.3工作时间与班次

2.4工作区域与职责

3.服务质量要求

3.1安全防范措施

3.2工作纪律与规范

3.3应急处理能力

3.4设施设备维护

4.人员管理

4.1人员选拔与培训

4.2人员考核与奖惩

4.3人员离职与交接

4.4人员信息必威体育官网网址

5.服务费用

5.1服务费用构成

5.2费用支付方式

5.3费用支付时间

5.4费用调整机制

6.合同履行与变更

6.1合同履行要求

6.2合同变更程序

6.3合同解除条件

6.4合同解除程序

7.违约责任

7.1违约情形

7.2违约责任承担

7.3违约责任免除

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决程序

8.3争议解决地点

9.合同附件

9.1人员名单

9.2工作岗位职责

9.3服务合同附件

10.合同解除

10.1合同解除条件

10.2合同解除程序

10.3合同解除后果

11.合同终止

11.1合同终止条件

11.2合同终止程序

11.3合同终止后果

12.合同续签

12.1合同续签条件

12.2合同续签程序

12.3合同续签内容

13.合同解除后的权利义务

13.1合同解除后的费用结算

13.2合同解除后的人员安置

13.3合同解除后的设施设备归还

14.其他

14.1合同签订地

14.2合同生效条件

14.3合同附件清单

14.4合同解释权

第一部分：合同如下：

1.合同概述

1.1合同双方基本信息

1.2合同标的

本合同标的为乙方根据甲方需求，派遣具备相应资质的安保人员至甲方指定的场所，为甲方提供安全保障服务。

1.3合同签订日期

本合同于二零二四年（具体日期）签订。

1.4合同生效日期

本合同自双方签字盖章之日起生效。

1.5合同期限

本合同期限为一年，自合同生效之日起计算。

2.服务内容

2.1安全保卫服务

乙方应按照甲方要求，在甲方指定的场所内提供全天候的安全保卫服务，包括但不限于门卫、巡逻、监控、应急处理等。

2.2人员配备

乙方应派遣具备保安员资格证的人员，数量不少于甲方要求的标准。

2.3工作时间与班次

安保人员应按照甲方要求的工作时间进行工作，班次安排应确保24小时不间断。

2.4工作区域与职责

安保人员的工作区域为甲方指定的场所，职责包括维护场所安全、防止非法侵入、处理突发事件等。

3.服务质量要求

3.1安全防范措施

乙方应制定完善的安全防范措施，包括但不限于人员巡逻、监控设备布置、应急预案等。

3.2工作纪律与规范

安保人员应严格遵守工作纪律和规范，确保服务质量和形象。

3.3应急处理能力

乙方应具备应急处理能力，能够在发生突发事件时迅速响应，采取措施保障甲方利益。

3.4设施设备维护

乙方负责维护安保设施设备，确保其正常运行。

4.人员管理

4.1人员选拔与培训

乙方应选拔具备相应资质的安保人员，并对其进行岗前培训，确保其具备履行职责的能力。

4.2人员考核与奖惩

乙方应定期对安保人员进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

4.3人员离职与交接

乙方应妥善处理安保人员的离职手续，确保工作交接的顺利进行。

4.4人员信息必威体育官网网址

乙方应严格必威体育官网网址安保人员个人信息，未经甲方同意不得对外泄露。

5.服务费用

5.1服务费用构成

本合同服务费用包括人员工资、社会保险、福利待遇、管理费用等。

5.2费用支付方式

甲方应按月支付乙方服务费用，具体支付日期由双方协商确定。

5.3费用支付时间

甲方应在每月的支付日期前将服务费用支付至乙方指定账户。

5.4费用调整机制

在本合同有效期内，如遇国家政策调整或市场价格变动，双方可协商调整服务费用。

6.合同履行与变更

6.1合同履行要求

双方应按照本合同