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安全生产责任考核细则

（文件号：）

为了全面贯彻落实公司安全生产方针，确保本年度实现安全生产目标,牢固树

立像全第一”思想，进一步提高全安全意识，增强全员遵规守纪的自觉性和领导的

责任感减少现场隐患对违反安全生产责任制的现象实施从严处罚，对安全工作表

现突出、改进安全工作质量、及时制止生产安全事故发生等行为的，给予一定的物

质奖励。根据XX项目部颁发的《安全、健康和环保奖惩规定》特制定《安全生产

责任考核细则》，自初年月日起实施。

一、安全管理制度

部门（室）负

序号行为与表现责任人N+1领导责人

200元/次（5次

1未组织召开公司级月度安全会议

分）（5分）

200元/次（5

2未组织召开部门月度安全会议

分）

5（3502

。元/次元/次（

3班前安全教育记录无安全工作内容分）分）

20（2101

元/次元/次（

4抽查员工询问相关岗位要求，不能回答或回答错误分）分）

50（350（2501

元/次元/次元/次（

5安全生产记录不全或不按规定记录分）分）分）

50250（2

元/次（元/次

6安全通报或相关会议精神传达不及时

分）分）

（5W£/（2

改玩/次次

7安全通报或相关会议精神传达未传达

分