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【优文推荐】必威体育官网网址协议书范文优选5篇
篇1
必威体育官网网址协议书
本协议于XXXX年XX月XX日由以下两方签订:
甲方:(公司名称)
乙方:(员工姓名或其他相关个人/组织名称)
鉴于甲乙双方为了共同的事业发展需要,乙方需要接触甲方的敏感信息,为保护双方的合法权益,避免不必要的损失,双方经过友好协商,达成以下必威体育官网网址协议:
一、必威体育官网网址信息的定义和范围
本协议所指的必威体育官网网址信息包括但不限于以下内容:甲方的技术信息、商业信息、客户资料、内部管理制度、人员构成及其他未公开信息。乙方必须明确知晓,本协议所述必威体育官网网址信息为甲方的重要资产,未经甲方书面许可,乙方不得擅自泄露、传播或利用。
二、必威体育官网网址责任和义务
1.乙方应对所有从甲方获取的必威体育官网网址信息严格必威体育官网网址,避免不必要或未授权的泄露。未经甲方书面同意,乙方不得向任何第三方披露、转让或出售任何必威体育官网网址信息。
2.乙方在履行职责期间应始终对必威体育官网网址信息负必威体育官网网址责任。即使在职责终止后,乙方仍应继续履行必威体育官网网址义务,直至甲方宣布解密或必威体育官网网址信息已经公开。
3.乙方应妥善保管因工作关系获得的含有必威体育官网网址信息的任何载体(如文件、数据、图纸等)。
4.如果乙方发现必威体育官网网址信息泄露或可能被泄露的情况,应及时告知甲方,并采取有效措施防止信息的进一步泄露。
三、免责条款
如乙方在以下情况下披露必威体育官网网址信息,不视为违反本协议:
1.该信息已经公开或已进入公有领域;
2.乙方事先获得甲方的书面授权;
3.乙方依法向有关政府部门或司法机构提供该信息。
四、违约责任和救济措施
如乙方违反本协议的任何条款,甲方有权采取以下一项或多项救济措施:
1.警告并要求乙方停止违约行为;
2.要求乙方赔偿因其违约行为造成的全部损失;
3.向有关法律机构提起诉讼。
五、法律适用和争议解决
本协议的签订、执行和解释以及争议的解决均适用中华人民共和国法律。因本协议产生的任何争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
六、其他条款
1.本协议自双方签字(盖章)之日起生效,有效期为X年。协议期满后,如双方继续合作,可续签本协议。
2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。本协议的所有附件、补充协议等均为本协议不可分割的一部分。附件与协议正文具有同等法律效力。
3.未尽事宜,可由甲乙双方另行协商并签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。
篇2
必威体育官网网址协议书
本协议于XXXX年XX月XX日由以下两方签订:
甲方:(公司名称)
乙方:(员工姓名或其他相关个人/组织名称)
鉴于甲乙双方为了共同的事业发展需要,在合作过程中可能会涉及到双方的商业秘密、技术秘密以及其他需要必威体育官网网址的信息,为明确必威体育官网网址责任,达成以下必威体育官网网址协议:
第一条必威体育官网网址信息的定义与范围
本协议所指的必威体育官网网址信息包括但不限于以下内容:技术信息、商业信息、管理信息、客户资料及其他任何形式的具有必威体育官网网址性质的信息。具体包括但不限于:技术数据、研发资料、设计方案、市场策略、财务数据、客户信息等。双方确认以上信息均为必威体育官网网址信息,未经授权不得泄露。
第二条必威体育官网网址责任
1.甲乙双方应对获取的所有必威体育官网网址信息严格必威体育官网网址,未经对方书面同意,不得向任何第三方泄露。
2.双方应制定和实施相应的必威体育官网网址措施,完善管理制度,培训员工,确保必威体育官网网址信息的安全。
3.在发生必威体育官网网址信息泄露或可能泄露的情况时,应立即通知对方,并积极配合对方采取补救措施。
第三条必威体育官网网址信息的合法使用与限制
1.双方仅可为履行本协议或约定的业务目的使用必威体育官网网址信息。
2.双方不得以任何方式(如自行使用、向他人转让、许可使用等)将必威体育官网网址信息用于非本协议约定的目的。
3.在本协议终止或解除后,双方应返还或销毁所有必威体育官网网址信息及其载体。
第四条知识产权归属与必威体育官网网址补偿
1.双方共同确认,必威体育官网网址信息的知识产权归属由双方各自拥有。
2.如因一方违反本协议导致另一方遭受损失,受损方有权要求违约方进行赔偿。包括但不限于直接损失、间接损失以及维权成本等。
第五条必威体育官网网址协议的效力与期限
1.本协议自双方签字(盖章)之日起生效,有效期为XX年。协议到期前,经双方协商一致,可续签本协议。
2.本协议在有效期内对甲乙双方具有法律约束力。协议期限届满后,双方仍需继续履行必威体育官网网址义务。除非一方书面同意解除本协议,否则协议的必威体育官网网址义务持续有效。协议解除或终止后,必威体育官网网址信息的销毁与返还按照第三条第三款执行。
第六条法律适用与争议解决
1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适
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