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物业管理保安岗位职责
一、人员培训计划
(一)新员工入职培训
1.培训目标
新员工入职培训旨在使保安人员快速熟悉物业管理保安岗位职责,掌握基本的工作流程和操作规范,树立正确的职业观念,提高服务质量,确保物业管理的安全稳定。
2.培训内容
(1)公司文化及价值观:向新员工介绍公司的发展历程、企业文化、价值观,使其更好地融入团队。
(2)物业管理基础知识:教授物业管理的基本概念、法律法规、物业费收取标准等,使新员工对物业管理有全面的认识。
(3)保安岗位职责与操作规范:详细解读保安岗位职责,明确工作内容、工作标准,使新员工明确自身工作要求。
(4)安全防范知识:教授消防安全、应急处理、突发事件
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