劳务解除协议书7篇.docx

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劳务解除协议书7篇

篇1

甲方(用人单位):XXX,地址:XXXX,联系方式:XXXX。

乙方(劳动者):XXX,地址:XXXX,联系方式:XXXX。

鉴于甲方和乙方于XXXX年XX月XX日签订了劳务合同,现因双方协商达成一致,同意解除该劳务合同。为明确双方的权利和义务,特制定本协议如下:

一、协议内容

1.双方同意解除XXXX年XX月XX日签订的劳务合同。

2.乙方在甲方的工作年限为XX年,甲方需向乙方支付相应的经济补偿金。具体金额根据甲方公司规定及相关法律法规进行结算。

3.乙方需按照甲方的要求办理工作交接手续,确保工作的顺利进行。甲方需给予乙方必要的支持和协助。

4.双方需共同遵守必威体育官网网址义务,不得泄露对方的商业机密和必威体育官网网址信息。

5.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议生效后,双方需共同遵守,如有违反,需承担相应的法律责任。

二、双方权利与义务

1.甲方需按照协议内容向乙方支付经济补偿金,并确保支付时间。

2.乙方需按照协议内容办理工作交接手续,确保工作的顺利进行。同时,乙方需协助甲方进行后续工作交接的相关事宜。

3.双方需共同遵守必威体育官网网址义务,不得泄露对方的商业机密和必威体育官网网址信息。

4.乙方在协议生效之日起,不得再向甲方提出任何形式的补偿或赔偿要求。

5.甲方在协议生效之日起,不得再对乙方进行任何形式的追究或处罚。

三、违约责任

1.甲方如未按照协议内容向乙方支付经济补偿金,需承担相应的违约责任。乙方有权要求甲方支付应得的补偿金,并追究甲方的法律责任。

2.乙方如未按照协议内容办理工作交接手续,需承担相应的违约责任。甲方有权要求乙方履行交接义务,并追究乙方的法律责任。

3.双方如违反必威体育官网网址义务,需承担相应的违约责任。对方有权要求违约方承担必威体育官网网址责任,并追究违约方的法律责任。

四、争议解决

1.本协议的履行过程中如发生争议,双方应首先通过友好协商解决。协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

2.在争议解决期间,双方应继续履行本协议的其他部分,确保工作的顺利进行。

五、其他条款

1.本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议自双方签字或盖章之日起生效,协议生效日期以最后一个签字或盖章为准。

3.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(签字/盖章):XXXX

日期:XXXX年XX月XX日

乙方(签字/盖章):XXXX

日期:XXXX年XX月XX日

篇2

甲方(雇主):_________

乙方(员工):_________

鉴于甲乙双方于_________年_________月_________日签订了劳务合同,现因以下原因,双方经过友好协商,同意解除该劳务合同:

一、解除原因

1.甲方因业务调整,需要裁减部分员工,经过与乙方的协商,双方同意解除劳务合同。

2.乙方因个人原因,主动提出解除劳务合同。

二、解除时间

该劳务合同将于_________年_________月_________日解除。双方同意在解除日前完成所有未完成的任务,并保证在解除日后不再有任何纠纷。

三、双方权利与义务

1.甲方将按照相关法规为乙方缴纳社会保险和住房公积金,直到解除日为止。

2.乙方将按照约定完成所有未完成的任务,并保证在解除日以后不泄露甲方的商业机密和客户信息。

3.甲方将给予乙方相应的经济补偿,具体金额根据乙方的工龄和职位确定。

4.乙方在解除日后,不得再以甲方的名义从事任何活动,否则将承担法律责任。

四、违约责任

1.如果甲方在解除劳务合同后,未按照约定给予乙方相应的经济补偿或未为乙方缴纳社会保险和住房公积金,乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。

2.如果乙方在解除劳务合同后,泄露甲方的商业机密和客户信息,甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

五、争议解决

1.本劳务解除协议书的解释权归甲方所有。

2.如乙方对甲方有任何疑问或争议,应首先通过友好协商的方式解决。如果协商不成,乙方可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果仲裁结果仍无法让双方满意,乙方可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

3.本劳务解除协议书的签订、履行、解释和争议解决均适用中华人民共和国相关法律法规。

六、其他事项

1.本劳务解除协议书一式两份,甲乙双方各执一份。

2.本劳务解除协议书自双方签字或盖章之日起生效。

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