保卫科部门绩效考核标准.pdfVIP

Nanhaizhanluc口丫空

保卫科部门绩效考核指标

保卫科科长绩效考核指标

KPI

序号指标定义评分计算标准信息来源

1）在规定时间上交，得100分

本科室发规划、工作

按照医院架体要求，按规定时间完成发规2）比目标值每延迟_天，减—分，累计城低至

1计划及总结制订及时院办统计记录

划、工作总结及工作计划的埔写、上交50分

性3）介于其中按然性关系计算

1）=目标值,得100分

医院治安.消防.交通2）比H标值每提高_次.减一分.累计碣低:至5。医院治安.消防.

2医院治安、消防、交通事故发生的次数

交通5故记录

事故的发生分

3）介于其中按线性关系计算

1）=目标值,得100分

巡逻工作计划的完成实际按时完成的巡逻次数+计划的巡逻次2）比目标值每降低_%减_分，累计G低至50

3巡逻工作记录

率数X100%分

3）介丁其中按线性关系计算

1）=目标值,得100分

检查工作计划的完成实际按时完成的火灾疏散通道、安全出11的2）比目标值每降低_%减_分，累计最低至50

1检杳工作记录

率检查次数+计划的检直总次数X100%分

3）介于其中按中性关系计算

1）=目标值.得100分

2）比目标值每降低一元，加_分，累计总高至120

灰院治安、消防、交通