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外卖送餐员用工合同协议7篇

篇1

甲方（用人单位）：_________，以下简称甲方。

乙方（外卖送餐员）：_________，性别：_________，民族：_________，出生日期：_________，户口性质：_________，住址：_________，联系电话：_________，身份证号码：_________，以下简称乙方。

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供外卖送餐服务的相关事项，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方的需要，在甲方指定的地点提供外卖送餐服务。

2.乙方的工作内容包括但不限于：根据甲方提供的订单信息，按照甲方要求的时间和地点送达外卖食品。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间根据甲方的需求和订单情况而定，具体安排由甲方负责。

2.乙方享有国家规定的休息日和节假日，具体安排由甲方根据实际情况决定。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每小时_________元，具体根据甲方的薪酬制度确定。

2.乙方享有与甲方员工相同的福利待遇，包括但不限于：年终奖、过节费、加班费等。

3.甲方每月向乙方支付工资，工资通过银行转账方式发放。

五、社会保险和福利

1.甲方为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。具体缴纳比例和方式按照国家规定执行。

2.乙方在甲方工作期间，享受与甲方员工相同的福利待遇，包括但不限于：免费午餐、防寒防暑补贴等。

3.乙方在甲方工作期间，因工作原因受伤或患职业病时，甲方负责承担医疗和护理费用。具体承担比例和方式按照国家规定执行。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施，确保乙方在安全生产的环境中工作。

2.乙方在甲方工作期间，必须遵守甲方的安全操作规程和劳动纪律，严禁违章操作。

3.甲方对乙方进行定期的安全教育和培训，提高乙方的安全意识和操作技能。

七、解除劳动关系

1.甲乙双方在合同期满后可以解除劳动关系。

2.乙方在合同期内可以提前解除劳动关系，但应提前通知甲方并说明原因。甲方根据实际情况决定是否同意乙方的解除请求。如果甲方同意乙方的解除请求，则双方签订解除协议；如果甲方不同意乙方的解除请求，则乙方必须继续履行合同至合同期满。

3.甲方在合同期内可以解除劳动关系，但应提前通知乙方并说明原因。乙方根据实际情况决定是否同意甲方的解除请求。如果乙方同意甲方的解除请求，则双方签订解除协议；如果乙方不同意甲方的解除请求，则甲方必须继续履行合同至合同期满。

4.甲乙双方在合同解除后应办理相关手续并结清相关费用。乙方应在合同解除后返还甲方提供的劳动工具和服装等物品。甲方应在合同解除后向乙方支付应得的劳动报酬和福利等费用。如果一方未履行相关义务导致另一方受到损失的应承担赔偿责任。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（外卖送餐员）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供外卖送餐服务并接受甲方管理的事宜，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意按照甲方的工作需求，在甲方指定的地点提供外卖送餐服务。

2.乙方的主要工作职责包括：

-及时、准确地送达甲方指定地点的外卖订单。

-负责所送外卖订单的款项收取和发票开具。

-反馈客户信息，包括客户对餐品和服务的评价。

-协助甲方处理客户投诉和订单异常问题。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间根据甲方的工作需求而定，具体为每周工作______天，每天工作______小时。

2.乙方享有以下休息休假的权利：

-法定节假日休息。

-带薪年休假：乙方在甲方连续工作满一年后，享有带薪年休假。具体年休假天数根据甲方规定执行。

-病假、婚假、产假等：乙方在符合相关条件时，可享有相应的假期。具体假期天数和申请流程根据甲方规定执行。

四、劳动报酬和福利待遇

1.乙方的劳