- 1、本文档共26页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
幼儿园幼儿教师聘用协议书8篇
篇1
甲方(聘用单位):XX幼儿园
乙方(受聘人):XXX,身份证号码:XXXX
根据《中华人民共和国劳动法》及本园规章制度,甲乙双方在平等自愿的基础上,经协商一致,订立本协议,共同遵守。
一、协议期限
本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意按甲方工作需要安排从事幼儿教育工作。
2.乙方的工作地点为甲方所在的幼儿园。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据教育行业的作息时间安排乙方的工作时间,乙方必须遵守甲方的作息时间规定。
2.乙方享受国家法定休假日和甲方规定的休假日。
四、工资待遇
1.甲方按照国家的有关法规支付乙方工资。
2.甲方根据乙方的岗位及表现,确定乙方的工资标准为:基本工资+绩效工资+奖金+加班加点工资。具体工资金额按照甲方制定的薪酬制度执行。
3.甲方按月支付乙方的工资,具体发放日期为每月的最后一个工作日。
五、劳动保护和劳动条件
1.甲方为乙方提供必要的工作场所和教学设备。
2.甲方为乙方提供必要的安全防护设备。
3.甲方为乙方提供必要的教学资源和教学支持。
六、社会保险和福利
1.甲方按照国家及地方的相关法律法规为乙方缴纳社会保险费。
2.乙方在甲方工作期间,享受甲方提供的福利待遇。
3.乙方在甲方工作期间,如因甲方原因造成乙方伤病,甲方应承担乙方的医疗费用及相应的赔偿责任。
七、协议解除
1.甲乙任何一方如需解除本协议,应提前30天书面通知对方。协议解除后,乙方应按规定办理离职手续,并返还所有工作场所和教学设备。
2.乙方在协议解除后,不得对甲方进行任何形式的诋毁或攻击。
3.甲乙任何一方违反本协议约定,需承担相应的违约责任。
八、其他约定事项
1.乙方在甲方工作期间,应遵守甲方的规章制度和国家的法律法规。如有违反,甲方有权按照规章制度进行处理。
2.乙方在甲方工作期间,应认真履行工作职责,按时完成工作任务。如有失职行为,甲方有权进行相应处理。
3.本协议未尽事宜,由甲乙双方协商解决。协商不成的,可通过仲裁或诉讼解决。
九、协议生效与终止
1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本协议自生效之日起对双方具有法律约束力,任何一方不得随意变更或解除。如一方违反协议约定,需承担相应的违约责任。
3.本协议至XXXX年XX月XX日终止。如双方需要继续合作,可重新签订协议。
篇2
甲方(聘用单位):XXX幼儿园
地址:XXXXXXXXX
乙方(受聘人):XXXXXXXX
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及其他相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿的原则,就乙方向甲方提供幼儿教育服务达成以下协议。本协议旨在明确双方的权利、义务和责任,以维护双方的合法权益。
一、协议期限
本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。协议期满前,经双方协商一致,可以续签本协议。
二、工作内容和工作地点
1.乙方应按照甲方的要求,认真履行幼儿园教师的职责和义务。具体职责包括但不限于:幼儿日常教学、照顾幼儿生活起居、参与学校组织的各类活动等。
2.乙方的工作地点在甲方所在的幼儿园。
三、工作时间和休息休假
1.工作时间:按照甲方规定的工作时间执行,如因工作需要,需加班的,应经过双方协商同意。
2.休息休假:按照国家相关规定执行,享受法定节假日休息。
四、薪酬待遇及支付方式
1.薪酬结构:基本工资+岗位工资+绩效工资。具体金额根据乙方的资历、能力和表现确定。
2.支付方式:甲方每月通过银行转账方式支付乙方工资。
五、保险与福利
1.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。
2.乙方享受甲方规定的员工福利。
六、必威体育官网网址条款及知识产权归属
1.乙方应遵守甲方的必威体育官网网址规定,不得泄露甲方的商业秘密和其他不宜公开的信息。
2.乙方在甲方工作期间开发或参与开发的知识产权归属甲方所有。
七、违约责任及赔偿损失
1.若乙方在协议期内违反协议规定,甲方有权解除协议并要求乙方承担违约责任。
2.若因乙方原因造成甲方损失的,乙方应负责赔偿。
八、协议的变更、解除和终止
1.双方协商一致,可以变更本协议。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除协议:
(1)在试用期内
文档评论(0)