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篇一:辞职报告写什么理由好
辞职报告写什么理由好
1、谋求更好的发展
谋求更好的发展,这是最好的辞职理由之一。当我们在同一家公司呆
了太久,甚至是一辈子的时候,常常会很难不断地取得进步。所以,去一
家不同的公司会是个聪明的选择,当然,前提是你能得到一个更好的职
位、薪水和职业上的提升。
2、为了继续学习
另外一个不错的离职原因是你打算回炉重造,提升专业能力。这个理
由可以让你很快地暂时中断事业,让你今后的职业有个更好的未来。所
以,如果你打算进入一家更好的公司,或者投身自己向往已久的新工作领
域,那么这种学习就是值得的。但是,一定要确定的是,这个学习的机会
非常好,并且能够让你得到自己向往的工作——你肯定不会什么都不为就
冲动地辞职。
3、自己做生意
如果你表明自己想要做生意的想法,上司多半会很理解你。显然,做
生意不会是一夜之间就能成功的事,你得确保自己有足够的经济来源支持
自己今后的生活和维持生意。但是,如果有了认真的准备,很多辛苦的工
作,那么做自己的老板绝对是你所做过的最棒的事情。
4
都有权力选择自己的生活,有的人是喜欢一边工作一边做母亲的生活,而
不幸的是有的人还无法承担放弃工作后的生活。但是,对于那些想成为全
职妈妈的女性来说,这真的是一个非常棒的理由。
5、想要去旅行
这是一个辞职时使用的比较有趣的理由。在绝大部分人心中都有一个
周游世界的梦想,但是资金常常是最大的阻碍。如果你有钱,而旅行的机
会又是你长久以来所渴望的,那么你完全可以花上几个月甚至是一年的时
间来做这件事。但是,别忘了做好旅行回来之后的计划,最起码要在你找
到下一份工作前保证生活无忧。
6、去别的城市或国家生活
现代人常常很难一直生活在同一个地方,所以对于一些人来说,要换
个城市生活,甚至是移民就成了靠谱的离职理由。这个理由背后的原因常
常是爱人的工作调动,或是要回家乡照顾父母等等。其实有的时候,你自
己也在渴望一些生活的变化,那么在新的地方开启新的生活也许真的能够
让你的人生大不相同。
7、准备好要做一些改变
当然,辞职的理由也可以很简单,比如你只是做好了要改变的准备。
当在一个熟悉的环境中呆了太久之后,人常常会死于安乐,你已经成了被
温水煮死的青蛙,你的工作对你来说已经再也不是什么挑战了。所以,这
种情况其实也是你遭遇的一次机遇,如果能换一份令你激动的工作,你的
事业便会得到更长足的提升。篇二:辞职的理由怎么说?
辞职的理由怎么说?
hr问的问题就是你为何辞职“?”。
求职者离职,无非工资太低、环境太差、无法适应企业的文化等等。
但是求职者再遭遇你为何辞职“?”的时候,往往不敢说真话,他们担心因
为这些原因会导致hr对自己不认同,而拒之门外。
某君最近面了6份工作,每一个面试官都必问一个问题:你为什么辞
职?这过程中,他换了三
种答案,都不能令面试官满意,确实让他抓狂了。其实他辞职的理由
就是原来的公司开的工资太低,但真实理由他觉得说出来又不合适。所以
编了很多理由,结果6次面试只有第一次成功,其它都以失败告终!
求职者在面临离职原因的时候,往往都不会说出真实原因,而会编造
一个觉得比较合理的理由。很多求职者对你为何离职“?”一直耿耿于怀,
有些原因是求职者不敢说的“秘密”,担心因为离职原因而遭到hr的拒绝。
但是对于hr来说,询问离职原因有一定的好处的。首先可以了解求
职者的就业心态,一定程度上可以降低员工流失率,降低企业的招人成
本;其次可以防微杜渐,对比找出自己公司的管理不足,促进企业管理工
作的持续改进。hr纷纷吐糟面试中的离职理由五花八门
离职理由“”让求职抓狂,但是有时也会让hr抓狂。首先是一些所谓的
场“面话”,比如说家中有事、个人原因、太累、结婚、待遇不满?这些原
因hr听的太多,也是求职者常会选择的理由。对于这些理由,多数hr一
般不过与深究。但是有些理由,却让hr哭笑不得。比如说之前比较热门
的离职理由,员工称公司“美女太少,不好泡妞”,还有称
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