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二零二四年度出租车司机权益保障承包合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及法定代表人

1.2双方地址及联系方式

1.3合同签订日期

2.合同标的

2.1出租车承包范围

2.2出租车类型及数量

2.3出租车服务区域

3.出租车司机权益保障

3.1出租车司机工资待遇

3.2社会保险及公积金

3.3工作时间及休息制度

3.4休息日及节假日安排

3.5交通事故责任及赔偿

3.6保险理赔

4.出租车运营管理

4.1出租车司机管理

4.2出租车服务标准

4.3出租车车辆维护保养

4.4出租车运营指标

5.出租车司机考核与奖惩

5.1考核指标

5.2奖励措施

5.3惩罚措施

6.合同期限

6.1合同起始日期

6.2合同终止日期

6.3合同续签

7.合同解除与终止

7.1合同解除条件

7.2合同终止条件

7.3解除或终止合同后的处理

8.违约责任

8.1违约行为及认定

8.2违约责任承担

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决程序

10.其他

10.1合同生效

10.2合同份数

10.3合同附件

11.合同变更与补充

11.1合同变更条件

11.2合同补充条款

12.合同附件清单

12.1出租车车辆清单

12.2出租车服务规范

12.3合同附件清单

13.合同签订与备案

13.1合同签订程序

13.2合同备案要求

14.合同附件签署页

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及法定代表人

甲方：出租车公司

法定代表人：

乙方：

法定代表人：

1.2双方地址及联系方式

甲方地址：市区路号

联系电话：05678

乙方地址：市区路号

联系电话：087654321

1.3合同签订日期

本合同签订日期为二零二四年三月一日。

2.合同标的

2.1出租车承包范围

乙方同意承包甲方拥有的辆出租车，具体车型为型。

2.2出租车类型及数量

出租车类型：型

出租车数量：辆

2.3出租车服务区域

服务区域：市区及相邻区域。

3.出租车司机权益保障

3.1出租车司机工资待遇

乙方作为出租车司机，每月工资不低于人民币元，具体工资标准根据实际运营情况及甲方规定进行调整。

3.2社会保险及公积金

乙方在合同期限内应按照国家及地方相关政策，参加社会保险和缴纳住房公积金。

3.3工作时间及休息制度

乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假。

3.4休息日及节假日安排

乙方休息日及节假日安排按照国家规定执行，甲方应提前安排乙方休息日及节假日。

3.5交通事故责任及赔偿

在运营过程中，如发生交通事故，乙方应按照国家相关法律法规承担责任及赔偿。

3.6保险理赔

乙方应购买相关保险，如遇保险理赔情况，乙方应积极配合保险公司进行理赔。

4.出租车运营管理

4.1出租车司机管理

甲方对乙方进行统一管理，包括培训、考核、奖惩等。

4.2出租车服务标准

乙方应按照甲方规定的服务标准提供出租车服务，确保服务质量。

4.3出租车车辆维护保养

乙方负责出租车的日常维护保养，确保车辆处于良好状态。

4.4出租车运营指标

乙方应完成甲方规定的运营指标，包括日运营里程、收入等。

5.出租车司机考核与奖惩

5.1考核指标

考核指标包括服务质量、安全行车、运营指标等。

5.2奖励措施

对达到或超过考核指标的乙方，甲方给予奖励，包括现金奖励、晋升等。

5.3惩罚措施

对未达到考核指标的乙方，甲方给予警告、罚款等处罚。

6.合同期限

6.1合同起始日期

本合同自二零二四年三月一日起生效。

6.2合同终止日期

本合同期限为一年，自合同生效之日起计算。

6.3合同续签

合同期满前一个月，双方可协商续签合同。

8.违约责任

8.1违约行为及认定

（1）乙方未按照合同约定提供服务或服务质量不符合标准；

（2）乙方未按时缴纳保险费；

（3）乙方擅自变更合同条款；

（4）甲方未按照合同约定支付工资或保险福利；

（5）双方约定的其他违约行为。

8.2违约责任承担

（1）违约方应承担对方因此遭受的直接经济损失；

（2）违约方应支付对方违约金，违约金数额根据违约情况由双方协商确定；

（3）因违约导致合同解除的，违约方应承担合同解除后产生的责任。

9.争议解决

9.1争议解决方式

双方发生争议时，应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。

9.2争议解决程序

（1）提出争议方应在争议发生后30日内向对方发出争议通知；

（2）收到争议通知后，双方应在15日内进行协商；

（3）协商未果，任何一方均可向人民法院提起诉讼。

10.其