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2024版豪华游轮船员招聘与管理服务合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1招聘方信息

1.2服务方信息

1.3被招聘船员信息

2.合同目的与范围

2.1招聘目的

2.2服务范围

2.3服务期限

3.招聘流程与要求

3.1招聘流程

3.2招聘要求

3.3船员资格认定

4.薪酬与福利

4.1薪酬结构

4.2福利待遇

4.3薪酬发放方式

4.4薪酬调整机制

5.船员培训与考核

5.1培训内容

5.2培训时间

5.3考核标准

5.4考核结果处理

6.船员工作与职责

6.1工作内容

6.2职责范围

6.3工作时间

6.4工作环境

7.船员休息与休假

7.1休息时间

7.2休假安排

7.3休假待遇

8.船员健康管理

8.1健康检查

8.2健康管理

8.3健康保险

9.合同变更与解除

9.1合同变更

9.2合同解除

9.3解除条件

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任承担

10.3违约金计算

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

11.3争议解决程序

12.合同生效与终止

12.1合同生效

12.2合同终止

12.3合同解除后的处理

13.必威体育官网网址条款

13.1必威体育官网网址内容

13.2必威体育官网网址期限

13.3违反必威体育官网网址责任

14.其他约定事项

14.1法律适用

14.2合同份数

14.3合同附件

14.4合同签署日期

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1招聘方信息

名称：____________________

地址：____________________

联系方式：_________________

1.2服务方信息

名称：____________________

地址：____________________

联系方式：_________________

1.3被招聘船员信息

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：________________

身份证号码：________________

2.合同目的与范围

2.1招聘目的

本合同旨在明确招聘方与服务方之间就2024版豪华游轮船员招聘与管理服务事宜的相互权利和义务。

2.2服务范围

服务方负责为招聘方提供豪华游轮船员招聘与管理服务，包括但不限于船员招聘、培训、考核、派遣、合同管理等工作。

2.3服务期限

自本合同生效之日起至2025年12月31日止。

3.招聘流程与要求

3.1招聘流程

（1）招聘方根据需求向服务方提交招聘需求；

（2）服务方根据招聘需求进行招聘宣传和选拔；

（3）招聘方对服务方推荐的船员进行面试和考核；

（4）双方协商确定最终录取的船员名单；

（5）服务方协助招聘方与船员签订劳动合同。

3.2招聘要求

（1）船员需具备相应的航海资历和技能；

（2）船员需符合招聘方规定的年龄、学历等条件；

（3）船员需通过服务方的选拔和招聘方考核。

4.薪酬与福利

4.1薪酬结构

（1）基本工资：根据船员岗位和资历确定；

（2）津贴：包括夜班津贴、高温津贴等；

（3）奖金：根据船员工作表现和船员服务质量确定。

4.2福利待遇

（1）社会保险：包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；

（2）住房公积金；

（3）带薪年假：根据船员工作年限和工作性质确定。

4.3薪酬发放方式

（1）每月底前发放上月工资；

（2）工资支付方式：银行转账。

4.4薪酬调整机制

根据国家相关政策及市场行情，双方可协商调整薪酬结构及标准。

5.船员培训与考核

5.1培训内容

（1）岗位技能培训；

（2）安全知识培训；

（3）船舶操作培训；

（4）法律法规培训。

5.2培训时间

（1）新入职船员培训：3个月；

（2）在岗船员培训：每年至少1次。

5.3考核标准

（1）理论知识考核；

（2）实操技能考核；

（3）工作表现考核。

5.4考核结果处理

（1）考核不合格的船员，服务方有权要求其参加复训；

（2）复训不合格的船员，招聘方有权解除合同。

6.船员工作与职责

6.1工作内容

（1）按照船舶规定和岗位职责要求，完成航行、装卸、维修等各项工作；

（2）遵守船舶纪律，服从船长的指挥和管理；

（3）维护船舶及乘客安全。

6.2职责范围

（1）负责船舶的日常运行和维护；

（2）负责船舶及乘客的安全保障；

（3）负责船舶设备的操作和维护。

6.3工作时间

（1）船员工作时间根据船舶运行计划确定；

（2）船员休息时间根据国家规定及船舶运行计划确定。

6.4工作环境

（1）船员工作环境应符合国家相关法律法规及船舶运行要求；

（2）船员