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医院消防疏散应急预案

医院消防疏散应急预案范文（通用5篇）

在生活、工作和学习中，有时会出现一些意料之外的事件或事故，

为了减小事故造成的危害，通常会被要求事先编制应急预案。那么编

制应急预案需要注意哪些问题呢？以下是小编整理的医院消防疏散应

急预案范文（通用5篇），希望对大家有所帮助。

医院消防疏散应急预案1

行政是具体负责医院整体管理工作的职能部门，其工作重点是进

行协调，部署安全防火巡查，以确保人、财、物的安全；院安全工作

领导小组是发生各种类型灾害时的一线指挥机构。为加强本单位的消

防安全，预防火灾和减少火灾危害，本着“预防为主，防消结合”的

宗旨，根据医院实际情况，特制定消防安全应急预案：

一、常用电话号码

火警电话：119，消防股XX转XX

二、院部消防工作分工职责

XX（院长）：具体负责指挥抢救伤员、疏散人员、物资、救护等

协调全院消防工作。

XX（副院长）：具体负责伤员救治、组织抢救、转移伤员等工作。

XX（副院长）：具体负责疏散围观群众，向公安消防火场总指挥

报告灾情，按统一步骤，组织职工贯彻执行，做好安全工作。

XX（副院长）：负责指挥疏散人员，看管好抢救出来的物件，协

调各科室抽调人员组织灭火、抢救。

XX办公室）：负责报告火警，切断电源，通知科室参加灭火，转

移设备、安排救火所需水源、救火设备。到一线参加灭火，指引群众

疏散等工作。

二、应急措施

1、指令一名职工负责建立防火安全情况登记表，内容应包括消防

栓、灭火器、仓库通道、电线、电路、门窗等情况。

2、日常巡查中应重点检查消防栓、灭火器、仓库通道情况，如发

现问题，应仔细观察分析，找出原因，及时解决，并汇报科、处及上

级主管部门领导。同时应在登记表中做好记录。

3、任何人发现火灾应立即报警，同时报告院总值班及院领导。报

警人员在报警时应同时说清着火地点、部位、燃烧物品、火灾状况等。

同时报告院安全工作领导小组。通知相关部门负责人，做好灭火前的

必要准备工作，及时记录火灾情况。

4、接报告后，本部门在场工作人员必须无条件及时赶赴现场，参

加救火行动。在领导小组指挥下，疏散救护工作要有条不紊，责任到

人。首先进行引导护送，向安全区（安全通道、消防楼梯）疏散，同

时要查清现场是否有遗漏人员，疏散次序按现场通知办。其次是接应

救护车，指引救护人员及时对伤员进行处理或送于未有火灾发生处进

行救治。

5、现场成立灭火救灾指挥部，由院领导及事发部门负责人组成，

院长任总指挥。其主要职责是：负责查看火情，掌握火势发展情况，

随时向119指挥中心通报火情，根据火情指挥切断电源、可燃性气体

源，指挥工作人员灭火，指挥抢救伤员，疏散物资，及时控制火势蔓

延。在向119报警后，及时派出人员接应消防队和清除交通通道障碍，

疏散围观群众，做好警戒工作。公安消防队到达后，及时向公安消防

火场总指挥报告灾情，按统一步骤，组织职工贯彻执行，做好安全工

作。

6、现场指挥员有权根据扑救火灾的需要，决定如下事项：使用各

种水源，限制用火用电直至停止使用，划定警戒区，封锁道路等。

7、根据现场具体情况划分安全警戒线，安全警戒线分为建筑物外

围警戒和火灾现场警戒。外围警戒要及时消除路障，劝阻无关人员、

车辆离开现场，维持好建筑物外围秩序，为公安消防队到场展开灭火

创造有利条件。火灾现场警戒要及时指挥疏散人员，看管好抢救出来

的物件。

三、责任分析

1、当班人员（含临时工）人为引起火灾，当班人员负全责。当班

人员（含临时工）未能及时发现火情或者发现火灾但未及时报告、未

立即扑救，当班人员（含临时工）负主要责任。

2、日常巡查中未发现问题或发现问题未及时上报和未及时采取救

急措施，属当事人责任。

3、因平时未认真维修保养，导致消防用水、用电、灭火器材不完

好，影响灭火行动，当事人负主要责任，科长负领导责任。

4、紧急状态时，科长未及时调集人力、物力及时救急，属科长责

任。

5、各处、科室负责人的手机无故关机，致使火灾事件不能顺利上

传下达，均要追究各自的责任。

四、事后总结

1、轻伤事故的报告不超过20小时，重伤以上重大事故的报告不

超过1小时(从发现起计算)。