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下载正规劳动局劳动合同8篇

篇1

劳动合同

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况

第一条：甲方公司名称：_________

第二条：乙方姓名、性别、年龄、住址及居民身份证号码：_________

第三条：本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、劳动合同双方的权利和义务

第四条：乙方同意在甲方指定的工作地点从事_________工作，并按照甲方的要求完成工作任务。乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排。

第五条：甲方应当为乙方提供必要的工作条件和劳动保护措施，保障乙方在工作中的安全和健康。甲方应当按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。

第六条：甲方应当按照约定向乙方支付工资，工资标准为_________元/月，支付方式为_________。甲方应当按照国家规定代扣代缴乙方的个人所得税。

第七条：乙方应当认真履行工作职责，按时完成工作任务。乙方应当遵守职业道德和行为规范，不得从事违法犯罪活动。

三、劳动合同的变更和解除

第八条：甲乙双方协商一致，可以对本合同的内容进行变更。变更后的合同内容应当符合法律法规的规定。

第九条：甲乙双方协商一致，可以解除本合同。解除合同的时间应当提前告知对方，并办理相关手续。

第十条：乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（一）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（二）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（三）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（四）被依法追究刑事责任的。

第十一条：甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（一）未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（二）未及时足额支付劳动报酬的；

（三）未依法为乙方缴纳社会保险费用的；

（四）甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的；

（五）因不可抗力致使本合同无法履行的。

四、劳动合同的终止和续签

第十二条：本合同期满，甲乙双方协商一致，可以续签本合同。续签合同应当办理相关手续。

第十三条：乙方在本合同期满后，不愿意续签合同的，应当提前告知甲方，并办理相关手续。甲方应当为乙方出具解除劳动合同证明。

第十四条：本合同期满，甲乙双方的权利和义务自行终止。甲方应当为乙方办理社会保险关系转移手续，并提供相关证明材料。

五、其他条款

第十五条：甲乙双方应当在本合同中约定其他条款，其他条款应当符合法律法规的规定。例如，必威体育官网网址条款、竞业限制条款等。

第十六条：本合同自双方签字或者盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。本合同未尽事宜，由双方协商解决。本合同中如有与法律法规相悖的内容，以法律法规为准。甲方（盖章）：_________乙方（签字）：_________法定代表人（签字）：_________年月日

篇2

劳动合同

甲方（用人单位）：XXX公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（劳动者）：XXXXXX

性别：XXXXXX

年龄：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。

一、劳动合同期限

本劳动合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事XXXX工作，具体职责和要求详见职位说明书。

2.乙方的工作地点为甲方所在地，甲方可根据工作需要调整乙方的具体工作部门和岗位。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的岗位特点，安排乙方的工作时间，确保乙方每周至少休息一日。

2.乙方在法定节假日和公休日需根据甲方的工作需要安排值班或加班，甲方应按规定支付加班费或安排补休。

四、劳动报酬

1.乙方的工资由基本工资、绩效工资和津贴补贴组成，具体金额详见工资条。

2.甲方每月XX日发放乙方的工资，如遇节假日或公休日则提前或顺延发放。

3.乙方在完成工作任务后，可获得相应的绩效工资和津贴补贴。

4.乙方如对工资有异议，应在发放后及时向甲方提出，甲方应及时处理。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗