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2024版餐饮店食品安全管理培训合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方法定代表人

1.3合同双方联系方式

2.培训目的与内容

2.1培训目的

2.2培训内容

2.3培训形式

3.培训时间安排

3.1培训总时长

3.2每次培训时长

3.3培训时间安排

4.培训地点

4.1培训地点选择

4.2培训场地设施要求

5.培训师资力量

5.1培训师资介绍

5.2培训师资资质要求

6.培训教材与资料

6.1培训教材选用

6.2培训资料准备

7.培训费用及支付方式

7.1培训费用总额

7.2费用支付方式

7.3付款时间节点

8.培训考核与评估

8.1培训考核方式

8.2考核标准

8.3考核结果评定

9.合同解除与违约责任

9.1合同解除条件

9.2违约责任

9.3违约金计算

10.必威体育官网网址条款

10.1必威体育官网网址内容

10.2必威体育官网网址期限

10.3违反必威体育官网网址责任

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

11.3争议解决程序

12.合同生效与期限

12.1合同生效条件

12.2合同期限

12.3合同续签

13.其他约定事项

13.1其他约定条款

13.2其他约定事项补充

14.合同签署与生效

14.1合同签署方式

14.2合同生效时间

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

甲方：[甲方全称]

乙方：[乙方全称]

1.2合同双方法定代表人

甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]

乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]

1.3合同双方联系方式

甲方联系方式：[甲方联系电话、电子邮箱等]

乙方联系方式：[乙方联系电话、电子邮箱等]

2.培训目的与内容

2.1培训目的

本次培训旨在提高餐饮店员工的食品安全意识和操作技能，确保食品安全管理工作的规范化和标准化。

2.2培训内容

（1）食品安全法律法规及标准

（2）食品安全操作规范

（3）食品原料采购与储存管理

（4）食品加工制作过程中的安全控制

（5）餐饮具清洗消毒

（6）食品安全事故的处理

2.3培训形式

采用集中授课、案例分析、实操演练等多种形式进行。

3.培训时间安排

3.1培训总时长

本次培训总时长为[培训总时长，如：40小时]。

3.2每次培训时长

每次培训时长为[每次培训时长，如：4小时]。

3.3培训时间安排

具体培训时间安排如下：

（1）[培训日期1]：[培训时长]

（2）[培训日期2]：[培训时长]

（3）[培训日期3]：[培训时长]

（4）[培训日期4]：[培训时长]

（5）[培训日期5]：[培训时长]

4.培训地点

4.1培训地点选择

培训地点为[培训地点名称]，具体地址为[培训地点详细地址]。

4.2培训场地设施要求

（2）培训场地应配备投影仪、音响设备等教学设施。

（3）培训场地应提供必要的实操操作台和设备。

5.培训师资力量

5.1培训师资介绍

本次培训由[师资单位名称]提供师资，具体师资如下：

[师资姓名1]，[师资职称]，[师资简介]

[师资姓名2]，[师资职称]，[师资简介]

5.2培训师资资质要求

（1）食品安全相关专业背景

（2）丰富的食品安全管理经验

6.培训教材与资料

6.1培训教材选用

本次培训选用[教材名称]作为培训教材，由[教材出版社名称]出版。

6.2培训资料准备

培训资料包括但不限于：

（1）培训讲义

（2）案例分析

（3）实操指导

（4）相关法律法规文件

7.培训费用及支付方式

7.1培训费用总额

本次培训费用总额为人民币[培训费用总额，如：10,000元]。

7.2费用支付方式

（1）甲方应于[付款时间节点1]前支付[付款金额1]元。

（2）甲方应于[付款时间节点2]前支付[付款金额2]元。

（3）甲方应于[付款时间节点3]前支付[付款金额3]元。

7.3付款时间节点

（1）[付款时间节点1]：[具体日期]

（2）[付款时间节点2]：[具体日期]

（3）[付款时间节点3]：[具体日期]

8.培训考核与评估

8.1培训考核方式

培训考核分为理论考核和实操考核两部分。

8.2考核标准

（1）理论考核：满分为100分，60分为合格。

（2）实操考核：满分为100分，60分为合格。

8.3考核结果评定

考核结果将在培训结束后5个工作日内通知参训人员，考核不合格者可免费参加一次补考。

9.合同解除与违约责任

9.1合同解除条件

（1）任何一方违反合同约定，给对方造成重大损失的，另一方有权解除合同。

（2）不可抗力导致合同无法继续履行，双方均有权解除合同。

9.2违约责任

（1）甲方未按时支付培训费用的，应向乙方支付违约金，违约金