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二零二四年公共场所保洁员工聘用服务协议
本合同目录一览
第一条协议双方的基本信息
1.1双方的名称、地址、联系方式
1.2法定代表人或负责人姓名及联系方式
1.3乙方人员的基本信息
第二条协议期限
2.1协议起始日期
2.2协议终止日期
2.3协议延期条款
第三条工作内容与范围
3.1工作内容描述
3.2工作区域范围
3.3工作时间安排
3.4工作标准要求
第四条工作人员的招聘与培训
4.1乙方人员的招聘方式
4.2乙方人员的培训内容与方式
4.3培训合格标准
第五条工资与福利待遇
5.1工资标准及支付方式
5.2奖金及提成政策
5.3社会保险及住房公积金
5.4假期及休假制度
第六条工作人员的劳动保护与职业健康
6.1工作环境及劳动保护措施
6.2职业健康检查及防护措施
6.3工作时间及加班规定
第七条违约责任
7.1双方违约行为及责任
7.2违约金的计算与支付
第八条争议解决
8.1争议解决方式
8.2争议解决机构及管辖
第九条合同的生效与变更
9.1合同生效条件
9.2合同变更程序
第十条合同解除与终止
10.1合同解除条件
10.2合同终止条件
第十一条必威体育官网网址条款
11.1必威体育官网网址内容
11.2必威体育官网网址期限
第十二条其他约定事项
12.1其他双方认为需要约定的内容
第十三条合同的附件
13.1附件一：保洁人员工作职责及考核标准
13.2附件二：工资及福利待遇明细表
13.3附件三：社会保险及住房公积金缴纳明细表
第十四条合同的签订与生效
14.1合同签订日期
14.2合同生效日期
第一部分：合同如下：
第一条协议双方的基本信息
1.1双方的名称、地址、联系方式
甲方：[甲方全称]
地址：[甲方详细地址]
联系方式：[甲方联系电话]
乙方：[乙方全称]
地址：[乙方详细地址]
联系方式：[乙方联系电话]
1.2法定代表人或负责人姓名及联系方式
甲方法定代表人/负责人姓名：[甲方法定代表人/负责人姓名]
联系方式：[甲方法定代表人/负责人联系电话]
乙方法定代表人/负责人姓名：[乙方法定代表人/负责人姓名]
联系方式：[乙方法定代表人/负责人联系电话]
1.3乙方人员的基本信息
乙方人员姓名、性别、身份证号码、联系方式、工作职责等详细信息。
第二条协议期限
2.1协议起始日期：[协议起始日期]
2.2协议终止日期：[协议终止日期]
2.3协议延期条款：如需延期，双方应提前[提前天数]书面通知对方，并经双方协商一致后签订书面延期协议。
第三条工作内容与范围
3.1工作内容描述：乙方负责甲方指定公共场所的保洁工作，包括但不限于地面清洁、垃圾清理、卫生间清洁等。
3.2工作区域范围：[具体工作区域范围]
3.3工作时间安排：[具体工作时间安排，如每日8小时工作制]
3.4工作标准要求：乙方应按照甲方提供的工作标准进行保洁工作，保证公共场所的清洁卫生。
第四条工作人员的招聘与培训
4.1乙方人员的招聘方式：乙方自行招聘，确保人员具备从事保洁工作的基本条件。
4.2乙方人员的培训内容与方式：乙方应对新入职人员进行[培训内容]的培训，培训方式包括但不限于现场操作、理论知识讲解等。
4.3培训合格标准：乙方人员经培训后应达到甲方提供的保洁工作标准，方可上岗。
第五条工资与福利待遇
5.1工资标准及支付方式：乙方人员的工资标准为[具体工资标准]，每月[具体支付日期]支付。
5.2奖金及提成政策：根据乙方人员的工作表现，甲方将设立奖金及提成政策，具体标准另行协商。
5.3社会保险及住房公积金：乙方应依法为员工缴纳社会保险及住房公积金。
5.4假期及休假制度：乙方人员享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休假。
第六条工作人员的劳动保护与职业健康
6.1工作环境及劳动保护措施：甲方应提供符合国家安全标准的工作环境，并采取必要的劳动保护措施。
6.2职业健康检查及防护措施：甲方应定期组织乙方人员进行职业健康检查，并提供相应的防护措施。
6.3工作时间及加班规定：乙方人员的工作时间及加班规定按照国家相关法律法规执行。
第七条违约责任
7.1双方违约行为及责任：如一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。
7.2违约金的计算与支付：违约方应支付违约金，违约金的计算方式为[具体计算方式]。违约金的支付方式为[具体支付方式]。
第八条争议解决
8.1争议解决方式：双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
8.2争议解决机构及管辖：如协商不成，双方同意将争议提交至[具体仲裁委员会名称]仲裁，仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。
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