借用劳动合同申请范文（标准版）6篇.docx

借用劳动合同申请范文（标准版）6篇

篇1

甲方（借用方）：_________

乙方（被借用方）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本借用劳动合同。

一、合同期限

本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和地点

1.甲方因工作需要，向乙方借用劳动力，乙方同意并接受甲方的借用。

2.借用期间，乙方应按照甲方的要求，完成指定的工作内容。

3.乙方的工作地点为_________，甲方可根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周_________天，每天工作_________小时。甲方可根据工作需要调整乙方的工作时间。

2.乙方享有国家规定的休息休假待遇，具体安排由甲方根据工作需要和实际情况决定。

四、劳动报酬和保险福利

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额为_________元/月。甲方可根据工作需要和乙方的工作表现调整乙方的劳动报酬。

2.乙方享有与甲方正式职工相同的保险福利待遇，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

五、劳动保护和劳动纪律

1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动场所和劳动条件，保护乙方的身体健康和安全。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理，履行工作职责。

六、合同解除和终止

1.甲乙双方可协商一致解除本合同，具体解除程序按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规执行。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可单方解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可单方解除本合同：

（1）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；

（5）因甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同，致使劳动合同无效的。

4.甲乙双方解除或终止本合同时，应按照国家有关法律法规执行，并提前通知对方。

七、违约责任及赔偿损失

1.甲乙双方在履行本合同过程中，如有一方违约，应承担相应的违约责任。

2.因违约造成对方损失的，违约方应赔偿损失。具体损失赔偿数额应根据实际损失情况确定。

3.甲方未按照合同约定向乙方支付劳动报酬的，应自欠付之日起按日向乙方支付滞纳金。滞纳金的具体数额为应付劳动报酬的万分之五。

4.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的，应自欠缴之日起按日向乙方支付滞纳金。滞纳金的具体数额为欠缴社会保险费的万分之五。同时，甲方应按规定补缴社会保险费。

篇2

甲方（借用方）：_________

乙方（被借用方）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本借用劳动合同。

一、合同期限

本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和地点

1.甲方因工作需要，向乙方借用劳动力，乙方同意在甲方指定的地点从事甲方安排的工作。具体工作内容包括但不限于：_________。

2.乙方应按时完成甲方安排的工作，并达到甲方要求的质量标准。

三、工作时间和休息休假

1.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方规定的工作时间制度。具体工作时间安排如下：_________。

2.乙方有权享受法定节假日和带薪年休假等休息休假的权利。具体休假安排由甲方根据实际情况安排。

四、劳动报酬及支付方式

1.甲方应向乙方支付劳动报酬，具体报酬标准如下：_________。

2.甲方应按照约定的支付方式向乙方支付劳动报酬。具体支付方式如下：_________。

五、社会保险及福利待遇

1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。具体险种和缴费比例如下：_____