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客服质检员岗位职责
职位描述:
1、电话录音监听工作:对业务系统内电话跟进内容进行有效监
听,及时了解销售人员在销售过程中的服务质量,提升客户资源有效
性;
2、拟制监听分析报告:每天根据公司规定反馈监听情况,每周拟
制分析报告表;
3、协助规范销售人员通话及跟进规范,提高公司整体业务素质和
服务品质;
1、负责客服系统服务质量检查,发现问题立即纠正,遇突发事件
及时上报主任。
2、认真学习电信业务知识,检查中发现问题要耐心帮助解答。
3、每月每人监听不少于____次,内容包括:服务用语、服务态
度、语气语调、客户需求的归纳能力,接待客户应变能力等。
4、把每人每次检查情况,详细填写在服务质量综合考评表上,并
详记内容,每月汇总上交考核。
5、每周小结一次,根据检查结果制定出培训计划,可全员培训,
也可单独培训。并交客服部主任。并提交一份质检分析报告及培训计
划。
6、在点名、点评时将检查中发现的带有普遍性的服务质量问题向
业务代表(由客服部主任指定)做详细讲评。
工作内容:
1.及时处理并跟进各业务部门反馈的支付相关问题。
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2.协助处理客服部派发过来的支付问题工单,针对紧急情况进行
跨部门沟通、解决。
3.安排需要进行外呼的相关事项并做好跟踪记录。
4.完成领导安排的其他事项。
客服质检员岗位职责(2)
客服质检员的岗位职责包括:
1.负责对客服人员的工作进行监督和指导,确保其按照公司规定
和标准提供优质的客户服务;
2.定期对客服人员的工作进行质量评估,检查并纠正其工作中可
能存在的问题和不足之处;
3.设计和开展客服人员的培训计划,提升其服务技能和专业素
养;
4.跟进客户投诉和问题处理流程,确保客服人员能够及时有效地
解决客户的问题;
5.分析客户反馈以及客服工作数据,提供改进建议和优化方案;
6.协助制定和更新客服工作流程和标准,确保其符合公司及行业
相关规定和要求;
7.参与客服系统的改进和升级,保证系统的稳定运行和满足客服
工作需求;
8.跟踪客服工作指标和绩效,向上级汇报并提供分析报告;
9.协助处理客户投诉和纠纷,维护公司形象和客户关系;
10.定期组织和参与客户满意度调研,收集客户意见和建议,提
供决策参考。
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以上是一般情况下客服质检员的岗位职责,实际情况可能会因公
司规模和要求的不同而有所差异。
客服质检员岗位职责(3)
客服质检员的岗位职责通常包括以下几个方面:
1.监听和评估客服代表的电话或在线对话录音,确保他们的表达
准确、礼貌,并符合公司规定的服务标准。
2.分析并评估与客户的沟通过程中的问题,包括客服代表的表达
方式、语音技巧和问题解决能力等,以提供具体的改进和培训建议。
3.根据公司要求,检查客服代表的工作表现,包括响应时间、解
决问题的能力和服务品质等,并提供可操作的改进建议。
4.监控和跟踪客服代表的绩效指标,比如呼叫接通率、客户满意
度等,以确保公司的服务目标得到实现。
5.协助制定和更新客服流程和标准操作规程,确保所有客服代表
能够按照公司要求提供一致的服务质量。
6.参与制定培训计划,为客服代表提供必要的培训和辅导,并定
期进行绩效评估。
7.解决客诉案件,包括接受并处理客户投诉,提供合适的解决方
案,并确保问题的彻底解决。
8.监督和管理客服代表的考核,确保他们按时完成工作并达到公
司要求的标准。
9.与其他部门合作,协调并解决跨部门的客服问题,以提高整体
服务水平。
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10.及时汇报客服质量问题和改进建议给上级领导,以提高整体
客户满意度和服务质量。
客服质检员岗位职责(4)
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