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二零二四年度保姆与雇主互信合作劳动合同范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1保姆基本信息

1.2雇主基本信息

2.合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

2.3合同续签条件

3.工作内容及要求

3.1工作职责

3.2工作时间

3.3工作地点

3.4工作内容细节

4.工资待遇

4.1基本工资

4.2考勤及加班规定

4.3节假日及年假安排

4.4薪资调整

5.社会保险及公积金

5.1社会保险缴纳

5.2公积金缴纳

6.工作时间及休息

6.1工作时间安排

6.2休息日及休假

6.3调休及补休

7.考核与奖惩

7.1考核方式

7.2奖励措施

7.3惩罚措施

8.雇主责任与义务

8.1提供工作条件

8.2保障保姆权益

8.3解决工作纠纷

9.保姆责任与义务

9.1履行工作职责

9.2维护雇主利益

9.3遵守法律法规

10.必威体育官网网址条款

10.1必威体育官网网址内容

10.2必威体育官网网址期限

10.3违约责任

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决地点

11.3争议解决机构

12.合同解除与终止

12.1解除合同条件

12.2终止合同条件

12.3解除或终止合同程序

13.其他约定

13.1其他权利与义务

13.2其他合同条款

14.合同生效及附件

14.1合同生效日期

14.2合同附件内容

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1保姆基本信息

姓名：____________________

身份证号码：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

联系电话：____________________

地址：____________________

1.2雇主基本信息

姓名：____________________

身份证号码：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

联系电话：____________________

地址：____________________

第二条合同期限

2.1合同起始日期：____年____月____日

2.2合同终止日期：____年____月____日

2.3合同续签条件：双方协商一致，可续签合同，续签期限为____年。

第三条工作内容及要求

3.1工作职责

（1）负责家庭日常生活照料，包括但不限于烹饪、打扫卫生、洗衣等；

（2）负责照顾雇主及家庭成员的日常生活需求，如购物、接送等；

（3）负责家庭成员的衣物及家居用品的清洗、熨烫等工作；

（4）负责家庭成员的宠物照料。

3.2工作时间

（1）每日工作时间为____小时，具体工作时间为____时到____时；

（2）每周休息日为____日。

3.3工作地点

工作地点为：____________________

3.4工作内容细节

（1）负责每日三餐的烹饪，确保食材新鲜、卫生、营养；

（2）负责家庭日常打扫，保持家居环境整洁；

（3）负责家庭成员的衣物及家居用品的清洗、熨烫；

（4）负责家庭成员的宠物照料，包括喂食、散步等。

第四条工资待遇

4.1基本工资

每月基本工资为：____元。

4.2考勤及加班规定

（1）每月考勤以实际工作时间计算；

（2）加班工资为基本工资的____倍。

4.3节假日及年假安排

（1）节假日工资按照国家规定执行；

（2）年假为____天，可根据双方协商调整。

4.4薪资调整

（1）薪资调整按照国家及地方相关规定执行；

（2）每年进行一次薪资调整，具体调整幅度由双方协商确定。

第五条社会保险及公积金

5.1社会保险缴纳

雇主按照国家及地方相关规定为保姆缴纳社会保险。

5.2公积金缴纳

雇主按照国家及地方相关规定为保姆缴纳住房公积金。

第六条工作时间及休息

6.1工作时间安排

（1）每日工作时间为____小时，具体工作时间为____时到____时；

（2）每周休息日为____日。

6.2休息日及休假

（1）每周休息日为____日；

（2）年假为____天，可根据双方协商调整。

6.3调休及补休

（1）如因工作需要，双方可协商调整休息日；

（2）如因工作需要，双方可协商安排补休。

第七条考核与奖惩

7.1考核方式

（1）雇主对保姆的工作表现进行定期考核；

（2）考核内容包括工作态度、工作效率、工作质量等。

7.2奖励措施

（1）对表现优秀的保姆，雇主可给予一定奖励；

（2）奖励形式包括但不限于物质奖励、口头表扬等。

7.3惩罚措施

（1）对违反合同规定的保姆，雇