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二零二四年度厂区装卸工劳动合同履行与社会保障配套合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1.合同双方名称

1.2.合同双方地址

1.3.合同双方法定代表人

1.4.合同双方联系方式

2.劳动合同履行期限

2.1.合同生效日期

2.2.合同终止日期

2.3.合同续签条件

3.工作岗位及职责

3.1.职位名称

3.2.工作内容

3.3.工作地点

3.4.工作时间

4.工资待遇

4.1.基本工资

4.2.奖金及补贴

4.3.工资支付方式

4.4.工资调整机制

5.社会保障待遇

5.1.基本养老保险

5.2.基本医疗保险

5.3.失业保险

5.4.工伤保险

5.5.生育保险

6.劳动合同解除与终止

6.1.合同解除条件

6.2.合同终止条件

6.3.合同解除或终止的程序

7.违约责任

7.1.违约情形

7.2.违约责任承担

7.3.违约金计算

8.必威体育官网网址条款

8.1.必威体育官网网址内容

8.2.必威体育官网网址期限

8.3.违约责任

9.争议解决

9.1.争议解决方式

9.2.争议解决程序

10.法律适用

10.1.适用法律

10.2.违约法律后果

11.其他约定事项

11.1.考勤管理

11.2.假期制度

11.3.员工培训

11.4.其他约定事项

12.合同生效

12.1.合同生效日期

12.2.合同生效条件

13.合同附件

13.1.附件一：劳动合同

13.2.附件二：岗位说明书

14.合同签署

14.1.签署日期

14.2.签署地点

14.3.签署人

14.4.签署单位盖章

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1合同双方名称

甲方：厂区

乙方：X装卸工

1.2合同双方地址

甲方地址：市区路号

乙方地址：市区路号

1.3合同双方法定代表人

甲方法定代表人：

乙方法定代表人：

1.4合同双方联系方式

第二条劳动合同履行期限

2.1合同生效日期：2024年1月1日

2.2合同终止日期：2024年12月31日

2.3合同续签条件：根据双方实际情况及工作需要，经协商一致可续签本合同。

第三条工作岗位及职责

3.1职位名称：装卸工

3.2工作内容：负责厂区内货物的装卸、搬运工作

3.3工作地点：甲方厂区

3.4工作时间：每日8小时工作制，每周工作5天

第四条工资待遇

4.1基本工资：每月人民币元

4.2奖金及补贴：根据公司规定及个人表现，发放年终奖及各类补贴

4.3工资支付方式：每月10日支付上月工资

4.4工资调整机制：根据公司年度工资调整方案及个人绩效考核结果，每年调整一次基本工资

第五条社会保障待遇

5.1基本养老保险：按照国家规定，甲方为乙方缴纳基本养老保险费

5.2基本医疗保险：按照国家规定，甲方为乙方缴纳基本医疗保险费

5.3失业保险：按照国家规定，甲方为乙方缴纳失业保险费

5.4工伤保险：按照国家规定，甲方为乙方缴纳工伤保险费

5.5生育保险：按照国家规定，甲方为乙方缴纳生育保险费

第六条劳动合同解除与终止

6.1合同解除条件：

（1）乙方因个人原因提出解除合同；

（2）甲方因乙方严重违反劳动纪律、损害公司利益等原因提出解除合同；

（3）双方协商一致解除合同。

6.2合同终止条件：合同履行期限届满，且无续签协议。

6.3合同解除或终止的程序：按照国家相关法律法规及公司内部规定执行。

第七条违约责任

7.1违约情形：

（1）甲方未按时足额支付乙方工资；

（2）乙方未履行合同约定的工作职责；

（3）双方违反合同约定，给对方造成损失的。

7.2违约责任承担：违约方应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

7.3违约金计算：根据违约情况及损失程度，按合同金额的一定比例计算违约金。

第八条必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容：乙方在履行合同过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密及其他必威体育官网网址信息

8.2必威体育官网网址期限：自合同终止之日起不少于2年

8.3违约责任：乙方违反必威体育官网网址义务，泄露或使用必威体育官网网址信息的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失

第九条争议解决

9.1争议解决方式：双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议

9.2争议解决程序：如协商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼

第十条法律适用

10.1适用法律：本合同适用中华人民共和国法律

10.2违约法律后果：任何一方违反本合同，应承担相应的法律责任

第十一条其他约定事项

11.1考勤管理：乙方应遵守甲方制定的考勤制度，按时打卡，如有迟到、早退等情况，按照公司规定处理

11.2假期制度：乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及带薪年假等假期

11.3员工培训：甲方将根据工作