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二零二四年交通基础设施建设工程师劳动合同规范

本合同目录一览

1.1合同订立依据与目的

1.2合同主体与当事人

1.3合同期限与工作地点

1.4工作内容与职责

1.5工作时间与休息休假

1.6薪酬与福利待遇

1.7工作条件与安全保障

1.8必威体育官网网址与竞业限制

1.9违约责任与争议解决

1.10合同解除与终止

1.11合同生效、变更与解除

1.12合同附件与补充协议

1.13合同签署与生效日期

1.14合同签署与见证

2.1合同订立依据与目的

2.1.1法律法规依据

2.1.2政策规定依据

2.1.3企业规章制度依据

2.1.4双方协商一致

2.2合同主体与当事人

2.2.1发包方

2.2.2承包方

2.2.3合同代表

2.2.4合同签字人

3.1合同期限与工作地点

3.1.1合同期限

3.1.2工作地点

3.1.3工作地点变更

4.1工作内容与职责

4.1.1工程设计

4.1.2工程施工

4.1.3工程验收

4.1.4技术指导

4.1.5管理协调

5.1工作时间与休息休假

5.1.1工作时间

5.1.2休息休假

5.1.3加班加点

6.1薪酬与福利待遇

6.1.1基本工资

6.1.2绩效奖金

6.1.3福利待遇

6.1.4税费扣除

7.1工作条件与安全保障

7.1.1工作条件

7.1.2安全保障措施

7.1.3安全事故处理

8.1必威体育官网网址与竞业限制

8.1.1必威体育官网网址事项

8.1.2竞业限制

8.1.3违约责任

9.1违约责任与争议解决

9.1.1违约责任

9.1.2争议解决方式

9.1.3争议解决机构

10.1合同解除与终止

10.1.1合同解除条件

10.1.2合同终止条件

10.1.3合同解除与终止程序

11.1合同生效、变更与解除

11.1.1合同生效条件

11.1.2合同变更

11.1.3合同解除

12.1合同附件与补充协议

12.1.1合同附件

12.1.2补充协议

13.1合同签署与生效日期

13.1.1合同签署

13.1.2合同生效日期

14.1合同签署与见证

14.1.1合同签署

14.1.2见证

第一部分：合同如下：

1.1合同订立依据与目的

1.1.1本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国建筑法》等相关法律法规制定。

1.1.2本合同目的为明确发包方与承包方在交通基础设施建设过程中的权利、义务，确保工程顺利进行。

1.2合同主体与当事人

1.2.1发包方：交通基础设施建设有限公司

1.2.2承包方：工程建设集团有限公司

1.2.3合同代表：双方法定代表人或授权委托人

1.3合同期限与工作地点

1.3.1合同期限：自2024年1月1日起至2026年12月31日止，共3年。

1.3.2工作地点：省市交通基础设施建设项目现场。

1.4工作内容与职责

1.4.1承包方负责交通基础设施建设项目的工程设计、施工、验收等工作。

1.4.2承包方应按照国家及地方相关法律法规、技术标准和发包方要求，完成项目的设计、施工等工作。

1.5工作时间与休息休假

1.5.1工作时间：实行标准工时制度，每日工作8小时，每周工作40小时。

1.5.2休息休假：按照国家法定节假日及休息日安排休息，加班工资按国家规定支付。

1.6薪酬与福利待遇

1.6.1基本工资：承包方每月支付承包方基本工资，具体数额根据岗位及工作量确定。

1.6.2绩效奖金：根据承包方工作绩效，每月支付一定比例的绩效奖金。

1.6.3福利待遇：包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金等。

1.7工作条件与安全保障

1.7.1工作条件：发包方应提供必要的工作条件，确保承包方正常开展工作。

1.7.2安全保障措施：承包方应采取必要的安全措施，确保施工安全。

1.7.3安全事故处理：发生安全事故时，承包方应立即采取措施，并及时上报发包方。

1.8必威体育官网网址与竞业限制

1.8.1必威体育官网网址事项：双方在履行合同过程中所获得的技术、商业等信息，应予以必威体育官网网址。

1.8.2竞业限制：在合同有效期内及合同终止后一定期限内，未经对方同意，双方不得从事与对方有竞争关系的工作。

1.9违约责任与争议解决

1.9.1违约责任：任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

1.9.2争议解决方式：发生争议时，双方应友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。

1.10合同解除与终止

1.10.1合同解除条件：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，合同可因法定情形解除。

1.10.2合同终止条件：合同期限届满或双方协商一致解除合同。

1.11合同生效