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办公室文员劳动合同书8篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

单位性质：_________________________

法定代表人：_________________________

单位地址：_________________________

乙方（劳动者）：_________________________

户籍所在地：_________________________

现居住地：_________________________

身份证号码：_________________________

联系方式：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同，共同遵守。

一、劳动合同期限

篇2

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：____________________

法定代表人：____________________

注册地址：____________________

乙方（劳动者）：____________________

户籍所在地：____________________

现居住地：____________________

身份证号码：____________________

联系方式：____________________

紧急联系人联系方式：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期为前____个月。

二、工作内容和工作地点

第二条乙方同意根据甲方工作需要，在办公室部门担任文员工作。主要职责包括但不限于办公文件处理、档案管理、协助各部门日常工作等。工作地点在甲方的办公场所。乙方应根据甲方的要求按时完成任务并保证工作质量。如因工作需要，乙方需调整工作岗位或工作地点，应服从甲方的安排。

三、工作时间和休息休假

第三条乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据甲方的工作安排而定。甲方确保乙方每周至少休息一日。如遇特殊情况需要加班或调休，需按照国家法律规定及甲方制度执行，并确保员工的合法权益。

四、劳动报酬和福利待遇

第四条乙方的工资标准按照甲方的薪酬制度执行，每月工资为人民币____元整（大写：______元整）。甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用，并代扣代缴乙方个人所得税。乙方享受甲方规定的福利待遇及奖金等激励措施。

五、劳动保护和劳动条件

第五条甲方根据国家法律法规和本单位的实际情况，向乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施。乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程，确保工作安全与健康。甲方负责为乙方提供必要的岗前培训，提高乙方的职业技能和安全意识。乙方在工作过程中应遵守安全卫生制度，保护自身和他人的安全与健康。

六、劳动纪律和规章制度

篇3

甲方（用人单位）：_________________________

单位性质：_________________________

法定代表人：_________________________

单位地址：_________________________

乙方（劳动者）：_________________________

户籍所在地：_________________________

现居住地：_________________________

身份证号码：_________________________

联系方式：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本劳动合同。

一、劳动合同期限

第一条本合同期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。其中试用期为_____个月，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条乙方在甲