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企业文化心得800字(8篇)
企业文化心得800字篇1
广汇历经25年,在孙广信的带领下,从最初的萌芽成长为现在的民营企业巨
头之一,凭借的是孙主席所确立的企业核心价值观——认真、用心、激情、信
念、决心。全体广汇人也一直秉承着这样的价值观,使得广汇快速的发展、壮
大,在2023年位列“中国企业500强”第125位,“中国民营企业500强”第
6位。
广汇在能源、汽车、房产三大产业上都取得了优异的成效,创造了一个又一
个的行业奇迹,这些都离不开孙主席的领导方针和每一个人的努力。在现有的
成绩上,我们全体广汇人还想有更进一步的愿景,就是晋身“世界500强”,
这个目标离我们并不远。只要我们一直保持着把事情认真做好,用心把事情做
对,工作保持着激情,有着一股坚定不移的信念和没有什么能难住我们的决
心,这个愿景很快就会实现,这也是我们全体广汇人的使命。
今天的广汇已经不再是只有几十个人的小微企业,而是一个总资产和经营收
入均突破千亿元,拥有8万名员工,涵盖三大产业的跨国企业,实现企业稳健
可持续发展,全体员工必须齐心协力,凝聚人心,思想统一,明确广汇人的奋
斗目标,即我们共同的愿景——广汇梦。
在一心求发展的同时,我们也不能忘了“安全红线”,安全是企业的立业之
本,安全、环保工作必须排除一切可能,这也是体现了对企业员工的关爱。广
汇在体育和公益事业上也有着很大的投入,广汇飞虎男篮是一支有朝气,敢打
敢拼的队伍,也是展示新疆精神和广汇形象的一张靓丽明信片。公益事业我们
广汇也不甘落后,广汇能有今天,也离不开社会广大群众的支持,做公益也是
对社会最好的回馈。
作为员工的我们,我们要严格要求自己,坚决履行广汇员工的行为准则,着
装礼仪上要整洁、得体、大方,从这些细节体现出我们广汇人的不同,在为公
司多做贡献的同时也体现出我们的价值。
企业文化心得800字篇2
第1页共9页
近期公司党群办组织了关于开展学习贯彻企业文化精神的活动,通过学习使
我对企业文化的七个基本要素有了更深的了解,也使我更加清楚的认识到自身
的差距和不足。
企业文化本是看不着,摸不着的,但她却是一种思想,一种指导我们行动的思
想。这种思想对我们这些工作经验并不丰富的年轻人尤为重要,她无形中指导
着我们,指引着我们,规范着我们。
“全球思考、本土行动,与世界一起改变”是我们企业的核心价值。以全球
的方式进行思考,以本地的方式采取行动,达到与世界一起改变的目的,这就
是我们的价值定位。
“用心发现,潜能无限”是我们企业的经营理念。我们每个人都有无限的潜
能和创造力,而这个创造力可以无止境地运用于我们生活中的每个角落,她可
以在家庭生活、事业发展、个人成长等多方面彰显。我们最需要问自己的一个
问题并非我们是否有这个能力,而是如何能够发现并发挥他的潜能和创造力,
答案就是“用心发现”,只要也只有用心,我们才能把不可能变成可能,把残
缺变成完美。
“倾听世界的声音,展示中国的风采”是我们企业的团队精神。这是一个定
位非常高的团队精神,也对我们团队中每一个人提出了非常高的要求,我想只
要我们团结一致,在倾听世界的声音后一定能展示我们中国的风采。
我们的工作准则、我们的质量方针等等这些要素对我们每一个员工都提出了
非常高的要求,只有学习理解并且贯彻在实际工作中,才能真正达到企业文化
对我们的要求。
企业文化是为了让企业更好地发展。企业文化是企业的灵魂,是指引员工前
进的明灯,需要每位员工去继承和传扬,我们需始终保持学习的心态,不断完
善提升自我。
总之,只有我们每位环球铜业人在日常工作都能注意到自己的行为是否符合
我们企业文化要求并有意识去改正,处处以企业文化来严格要求自己,激励自
己,把企业价值观溶入到工作中,那么企业文化才能真正的发挥其最终的效
果。
第2页共9页
企业文化心得800字篇3
企业就像人一样,有躯干和灵魂,没有灵魂的躯干就是行尸走兽,同样企业
没有灵魂也只是机器的堆垒,制造物品的工具。而企业的灵魂就是企业文化,
它看不见摸不到,却实实在在的存在于企业中。企业文化不仅体现了企业及其
成员的价值准则、经营哲学、行为规范、共同信念和凝聚力,而且是企业行为
规范的准则,是企业和谐发展的力量。因此,一个企业只要存在一天,企业文
化
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