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劳务合同终止协议范本8篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

鉴于甲、乙双方于_____年_____月_____日签订了劳动合同，现因下列原因，双方同意提前终止该劳动合同：

1.乙方因个人原因提出辞职，甲方同意并允许其提前终止劳动合同。

2.甲方因业务调整或经营需要，提出与乙方终止劳动合同，乙方同意并配合。

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，双方就劳动合同终止事宜达成如下协议：

一、劳动合同终止时间

双方同意，劳动合同终止时间为_____年_____月_____日。乙方应在终止日前完成所有未完成的任务，并办理完毕所有未办理的手续。

二、劳动报酬及福利

1.甲方应支付乙方的工资及福利等费用至劳动合同终止日。具体数额以乙方在甲方公司的工资结算单为准。

2.甲方应按照相关法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险费至劳动合同终止日。具体数额以甲方公司实际缴纳的社会保险费为准。

3.乙方在甲方公司工作期间所获得的其他报酬或福利，如年终奖、加班费等，甲方应在劳动合同终止时一并结算支付。

三、必威体育官网网址及竞业禁止义务

1.乙方在甲方公司工作期间所掌握的甲方公司的商业机密、技术资料等，乙方应严格必威体育官网网址，不得泄露给任何第三方。

2.乙方在劳动合同终止后的一定期限内（一般为_____年），不得在甲方公司所在地区从事与甲方公司相同或相似的业务，不得泄露甲方公司的商业机密和技术资料等。

3.乙方违反必威体育官网网址及竞业禁止义务的，应承担相应的法律责任。

四、其他事宜

1.乙方应在劳动合同终止时，将甲方公司的工作用品、资料等归还给甲方公司。如有损坏或遗失，乙方应照价赔偿。

2.甲方应在劳动合同终止时，将乙方的工资结算单、社会保险费等费用结算单交付给乙方，并协助乙方办理社会保险关系转移手续。

3.双方同意，在劳动合同终止后，不再就劳动关系存续期间的劳动争议问题进行任何形式的纠纷解决。如有其他未了事项，双方应友好协商解决。

本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。本协议自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（用人单位）：_________（签字或盖章）

乙方（劳动者）：_________（签字或盖章）

日期：_____年_____月_____日

篇2

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于甲方与乙方于_____年_____月_____日签订的劳务合同，因以下原因，双方同意提前终止该劳务合同：

1._______________________________________________________

2._______________________________________________________

3._______________________________________________________

为了明确双方的权利和义务，确保劳务合同的顺利终止，特制定本协议。

一、协议内容

1.双方同意自_____年_____月_____日起终止该劳务合同。

2.乙方应在协议生效前完成工作交接，包括但不限于未完成的工作事项、办公用品归还等。

3.甲方应按规定向乙方支付协议生效前应得的劳动报酬，包括但不限于工资、奖金、津贴等。

4.双方应确保在协议生效前结清所有财务往来，包括但不限于借款、欠款等。

5.乙方应在协议生效前向甲方提交离职申请，并协助甲方办理离职手续。

6.甲方应在协议生效前向乙方说明离职原因，并承诺不会向外界泄露乙方的离职原因。

7.双方应确保在协议生效前处理完所有劳动争议，包括但不限于工资纠纷、违法解除劳动合同等。

8.乙方应在协议生效前返还甲方提供的所有财产，包括但不限于公司电脑、手机等。

9.甲方应在协议生效前向乙方提供必要的离职证明文件。

10.双方应确保在协议生效前履行完所有其他约定事项。

二、违约责任

1.双方应严格遵守本协议，如一方违约，应承担相应的法律责任。

2.甲方未按规定向乙方支付劳动报酬的，应按未支付金额的_____%向乙方支付违约金。

3.乙方未按规定完成工作交接的，应按未完成工作事项的_____%向甲方支付违约金。

4.甲方未按规定向乙方提供离职证明文件的，应按未提供证明文件的_____%向乙方支付违约金。

5.乙方未按规定返还甲方财产的，应按未返还