明度智云 劳动合同6篇.docxVIP

明度智云劳动合同6篇

篇1

甲方：明度智云科技有限公司

乙方：XXX，身份证号码：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事XX岗位（工种）的工作，具体工作内容和要求由甲方根据需要安排。

2.乙方的工作地点为甲方及甲方关联公司所在地。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的岗位（工种）和工作特点，安排乙方的工作时间和休息时间。具体工作时间按甲方考勤制度执行。

2.乙方因工作需要加班的，应事先征得甲方同意，甲方安排加班的，应支付乙方加班费或安排补休。

3.乙方因伤、病、残不能适应岗位（工种）工作时，甲方可根据乙方身体状况安排其他岗位（工种）。

四、劳动报酬

1.甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月XX日前支付上月工资。

2.乙方的工资标准为XX元/月（税前），具体构成如下：

（1）基本工资：XX元/月；

（2）绩效工资：XX元/月，根据乙方的实际绩效表现，按月进行考核发放；

（3）加班费：根据乙方的加班时间和加班费计算基数（正常班工资）按法定标准计算。

3.乙方在试用期期间的工资为XX元/月。试用期满后，甲方可根据乙方的考核情况及工作表现调整乙方的工资。

4.甲方因工作任务不足使乙方待工的，甲方应支付乙方的待工工资，待工工资支付标准为当地最低工资标准的XX%。

5.乙方因病、事假等原因不能提供正常劳动的，甲方按照《中华人民共和国劳动法》及相关法规的规定扣除相应的工资。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费，乙方应缴纳的社会保险费由甲方从乙方的工资中代扣代缴。具体缴纳项目及比例如下：养老保险XX%、医疗保险XX%、失业保险XX%、工伤保险XX%、生育保险XX%。

2.乙方患病或非因工负伤期间的医疗待遇，按照国家和地方有关规定及甲方依法制定的劳动纪律执行。甲方按照国家和地方的规定支付乙方医疗期内的医疗费用，并支付给乙方病假期间的工资报酬（标准为当地最低工资标准的XX%）。

3.乙方因工负伤或患职业病的有关待遇，按照国家和地方有关规定及甲方依法制定的劳动纪律执行。具体事项包括：工伤认定、劳动能力鉴定、工伤待遇支付等。

4.甲方为乙方提供以下福利待遇：提供工作餐、住宿及交通补贴等。具体补贴标准按甲方相关规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。具体劳动安全卫生条件及劳动防护用品的发放标准按甲方相关规定执行。

2.甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。具体保护措施及标准按甲方相关规定执行。

3.乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程，对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业的，有权拒绝执行。

4.甲方按照国家关于职业危害防治的规定，对乙方从事的有职业危害作业提供职业危害防护。具体职业危害防护措施及标准按甲方相关规定执行。

5.因乙方过失或故意造成的事故或损失，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。具体赔偿标准按甲方相关规定执行。

七、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。变更后的劳动合同文本应由双方各执一份。

2.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。解除劳动合同的有关事宜按国家和地方有关规定及甲方依法制定的劳动纪律执行。具体事项包括：解除合同的书面通知、解除合同的证明文件、解除合同的补偿或赔偿等。

3.本合同期满或法定终止条件出现时，甲方应提前XX日向乙方出具劳动合同终止或续签的书面通知，双方协商续签劳动合同的事宜。若双方协商一致不续签劳动合同的，应办理劳动合同终止手续。具体终止手续按国家和地方有关规定及甲方依法制定的劳动纪律执行。若甲方未按本规定向乙方出具书面通知或未办理相关手续的，视为续签劳动合同。本合同期满未续签的

篇2

甲方（公司）：明度智云科技有限公司

乙方（员工）：[乙方姓名]

合同编号：[合同编号]

签订日期：[签订日期]

一、合同双方

1.甲方：明度智云科技有限公司，地址：[甲方公司地址]，联系方式：[甲方公司电话]，传真号码：[甲方公司传真号码]。

2.乙