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二零二四年度企业员工社保代缴及公积金代缴专项服务合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方地址

1.3合同双方联系人及联系方式

2.服务内容概述

2.1社保代缴

2.2公积金代缴

3.服务期限

3.1服务起始日期

3.2服务结束日期

4.服务费用及支付方式

4.1服务费用总额

4.2费用支付方式

4.3费用支付时间

5.服务质量保证

5.1服务质量标准

5.2质量保证措施

6.服务数据管理

6.1数据存储方式

6.2数据安全措施

6.3数据备份及恢复

7.必威体育官网网址条款

7.1必威体育官网网址内容

7.2必威体育官网网址期限

7.3违约责任

8.合同解除及终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3解除及终止程序

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.合同生效及修改

11.1合同生效条件

11.2合同修改程序

12.法律适用及管辖

12.1法律适用

12.2管辖法院

13.其他约定事项

13.1通知送达

13.2合同份数

13.3合同附件

14.合同签订日期及签字盖章

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

甲方：有限公司

乙方：YYYY人力资源服务有限公司

1.2合同双方地址

甲方地址：省市区街道号

乙方地址：省市区街道号

1.3合同双方联系人及联系方式

甲方联系人：

甲方联系方式：138

乙方联系人：

乙方联系方式：1395678

2.服务内容概述

2.1社保代缴

代缴社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等；

按照相关政策法规，及时足额缴纳社保费用；

提供社保缴纳证明及相关资料。

2.2公积金代缴

代缴住房公积金，包括职工个人和单位缴纳部分；

按照相关政策法规，及时足额缴纳公积金费用；

提供公积金缴纳证明及相关资料。

3.服务期限

3.1服务起始日期

本合同服务期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

3.2服务结束日期

本合同服务期限届满后，如双方无异议，可协商续签。

4.服务费用及支付方式

4.1服务费用总额

本合同服务费用总额为人民币万元。

4.2费用支付方式

甲方应于每月5日前向乙方支付当月应缴纳的社保及公积金费用。

4.3费用支付时间

甲方应在每月10日前将费用汇入乙方指定账户。

5.服务质量保证

5.1服务质量标准

乙方应按照国家及地方相关政策法规，确保社保及公积金代缴服务的及时性、准确性和合规性。

5.2质量保证措施

乙方应建立健全的服务质量管理体系，定期对服务质量进行自查，确保服务质量达到合同约定标准。

6.服务数据管理

6.1数据存储方式

乙方应采用电子方式存储甲方社保及公积金缴纳数据，并确保数据安全。

6.2数据安全措施

乙方应采取必要的技术和管理措施，防止数据泄露、损毁或丢失。

6.3数据备份及恢复

乙方应定期对数据进行备份，并在数据丢失时进行恢复。

8.合同解除及终止

8.1合同解除条件

8.1.1甲方有权在乙方未按照合同约定提供服务或者服务质量不符合约定时，提前30日书面通知乙方解除合同。

8.1.2乙方有权在甲方未按时支付服务费用超过两次，且甲方未在接到乙方通知后15日内支付的情况下，解除合同。

8.1.3因不可抗力导致合同无法履行时，双方可协商解除合同。

8.2合同终止条件

8.2.1服务期限届满，双方无续签意向，合同自然终止。

8.2.2合同双方协商一致，决定终止合同。

8.3解除及终止程序

8.3.1解除或终止合同前，双方应进行充分的沟通，达成一致意见。

8.3.2合同解除或终止后，双方应办理相关手续，包括但不限于财务结算、资料移交等。

9.违约责任

9.1违约情形

9.1.1乙方未按约定时间完成社保及公积金缴纳；

9.1.2乙方泄露甲方敏感信息；

9.1.3甲方未按约定支付服务费用。

9.2违约责任承担

9.2.1乙方违反合同约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

9.2.2甲方违反合同约定，乙方有权要求甲方承担违约责任。

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.1.1双方应友好协商解决争议。

10.1.2协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

10.2争议解决机构

10.2.1如双方协商不成，可提交仲裁委员会仲裁。

10.3争议解决程序

10.3.1争议发生后，双方应在收到争议通知之日起30日内提交争议解决机构。

11.合同生效及修改

11.1合同生效条