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出纳面试问题及答案

出纳面试问题及答案篇11、你认为普通财务人员、财务主管、财

务经理和财务总监的工作内容有什么区别?各自要做的事情是什么?他

们分别起到一个什么样的角色?问这个问题，肯定不是考你的知识，而

是考你对这几个职位之间的相互关系的认识的层次，这几个财务工作

的JobTitls不同的公司其工作职责和具体的工作内容是相差很远的，例

如有的公司只设财务经理，不设财务总监和CFO，有的公司财务主“管是

个特殊用词，财务的最高领导就叫财务主管，可能是主管财务的“副总裁，

CFO或者财务总监。

。

。

如果，你非要考考我，我会这么来回答：财务人员做事，财务主

管既做事又管人，财务经理主要管人，财务总监管战略;各自要做的事

情是财务人员做基础的大部份事情，财务主管做主要的部份事情，财

务经理做重要的几个方面的事情，财务总监做重点的几件事情;他们的

角色是财务人员执行和服从，财务主管复核和引导，财务经理协调和

指导，财务总监规划和考核。

。

。

2.你是如何看待财务这个专业的?我喜欢财务，因为会计平衡“公式是

世界上最伟大的公式之一，因为财务离财富是如此的亲近，因为财

务对商业成功是如此的重要，没有好的财务可能会致富，但没有好的

财务不可能基业长青。

。

。

3.作为一位财务总监助理，你认为自己的职责是什么?作为财务总

监助理，我认为我的职责是公司职位描述书上的所列举的工作内容和

财务总监暂时交办的其他事项。

4为什么想进本单位?这通常是面试官最先问到的问题。

此时面试官就开始评断录用与否了，建议大家先判断自己去应徵

的工作性质，是专业能力导向呢，或者是需要沟通能力，其实现在市

场多以服务为方向，所以口才被视为基本能力之一，所以在此时就

要好好表现自己的口才，而口才较差者就务必表现出自己的专业能

力即诚意，弥补口才不足的部份。

回答这个问题时，一定要积极正面，如想要使自己能有更好的发

展空间，希翼能在相关领域中有所发展，希翼能在单位多多学习等等;

此时可以稍稍夸一下面试单位，但切记一定要诚恳，不然可是会画蛇

添足，得不偿失哦!对于社会新鲜人的建议则是，由于之前没有工作经

验，所以建议你可以坦承的说出自己的动机，无非用语还是要思量一

下!5喜欢这份工作的哪一点?相信其实大家心中一定都有答案了吧!每

个人的价值观不同，自然评断的标准也会不同，但是，在回答面试官

这个问题时可不能太直接就把自己心理的话说出来，特别是薪资方面

的问题，无非一些无伤大雅的回答是不错的考虑，如交通方便，工作

性质及内容颇能符合自己的兴趣等等都是不错的答案，无非如果这时

自己能子细思量出这份工作的与众不同之处，相信在面试上会大大加

分。

6自己的优缺点为何?有许多面试官都喜欢问这个问题，目的是在

于检视人材是否适当，求职者的诚恳度等等，在这之前应该好好分析

自己，将自己的优点与缺点列张单子，在其中挑选亦是缺点亦是优点

的部份，在回答问题时，以优点作为主要诉求，强调可以为公司带来

利益的优点，如积极，肯学习是最普遍的回答，而缺点部份则建议选

择一些无伤大雅的小缺点，或者是上述那些模嶙两可的优缺点作为回答，

这样才不会使面试官太过针对缺点做发挥，造成面试上的艰难。

7对单位的了解有多少?这时准备的功夫就派上用场，将你之前所

吸收的信息发挥出来吧!至少也要知道公司的职能有哪些，审批哪些程

序等等，不然面试官一问当场傻在那儿就糗大了，所以一定要事前准

备!8对工作的期望与目标何在?这是面试者用来评断求职者是否对自

己有一定程度的期望、对这份工作是否了解的问题。

对于工作有确实学习目标的人通常学习较快，对于新工作自然较

容易进入状况，这时建议你，最好针对工作的性质找出一个确实的答

案，如业务员的工作可以这样回答：我的目“标是能成为一个什么样的

人;为了达到这个目标，我一定会努力学习，而我相信以我认真负责的

态度，一定可以达到这个目标。

其他类的工作也可以比照这个方式来回答，只要在目标方面稍微

修改一下就可以了。

9为什么要离职?回答这个问题