学校优秀备课组长评比实施细则(试行).pdf

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学校优秀备课组长评比实施细则(试行)

一、评比目的

充分调动各备课组工作积极性,充分发挥备课组长引领和示范

作用,营造良好教学研讨和教学改革氛围。

二、评比对象各备课组长

三、评比流程

各备课组长组织材料自评。学校审核材料考评。

四、名额分配

优秀备课组长:小语小数各2个,小英1个,中学教研组3

个,综合科组2个,共10个。

五、评比时间

每学期评比一次,学期末组织申报、评比。

六、申报材料

1.填写《学校优秀备课组长评比评分表》,汇总纸质稿及电子

稿。

2.备课组提供附件材料:

(1)备课组学期工作总结。

(2)备课组教研活动美篇(或简报),集体备课周程表。

(3)校内公开课开课教师教案、课件;听课评课记录等。

(4)参加外出教研活动教师的学习记录,学习总结、听课与评

课记录。

(5)市级线上教育直播课证明材料。

(6)备课组(组内教师)承担课题的立项证书复印件、阶段成

果复印件(获奖和发表论文、案例、教学设计等)。

(7)教师评优课、教学基本功等获奖目录汇总及证书复印件。

(8)教师市区级以上公开课证书复印件。

七、评比形式

申报材料占70%,民主测评占30%

八、优秀备课组长评比评分表

参评备课组备课组长

组员

项目内容评比细则自评考评

师德师风纯正,遵守学校作息

备课无违反师德师规范要

时间,教研氛围浓厚,备课组团

组建10求的行为,出现1例

队协作强,服从学校工作安

设扣1分。

排。

1.按时上交备课组周程表,组员按照学校规定的时间

备课

计划与总结、收集并提交知识18上交材料,每缺1项

组常

清单包、课件包、教案包扣3分。

规活

要求活动记录文字内

动2.结合学校工作计划抓好12

容详实,图

文井茂。不符合要求

教学常规工作,按规定开展备

或每缺1次扣1分,

课组教研活动并有活动记录。

扣完为止。

3.专家入校教学指导或专题讲

每次活动心得加1分,

座,科组按时提交听课(或学习)6

总分不超过6分。

心得

活动记录有美篇(或简

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