最低服务年限协议书7篇.docx

最低服务年限协议书7篇

篇1

甲方：[公司名称]

乙方：[员工姓名]

鉴于甲方与乙方在[具体日期]签订了劳动合同，为明确双方的权利与义务，更好地维护双方的利益，特制定本协议。

1.乙方在甲方的工作岗位上的最低服务年限为[具体年限]年。在此期限内，乙方不得擅自离职，否则将承担违约责任。

二、双方的权利与义务

1.甲方的权利与义务

（1）甲方有权根据工作需要安排乙方的工作岗位，并有权对乙方的工作表现进行考核。

（2）甲方有权根据经营情况，对乙方的薪酬进行调整。

（3）甲方应当为乙方提供必要的工作条件和生活保障。

（4）甲方应当为乙方的职业发展提供必要的支持和培训。

2.乙方的权利与义务

（1）乙方有权要求甲方按时足额支付劳动报酬。

（2）乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和生活保障。

（3）乙方应当遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

（4）乙方应当为甲方的生产经营活动贡献自己的力量。

三、违约责任

1.若乙方在最低服务年限内擅自离职，乙方应当向甲方支付违约金，违约金金额为乙方在甲方工作期间所获得的总报酬。

2.若甲方违反协议规定，未向乙方提供必要的工作条件和生活保障，或者未及时足额支付劳动报酬，甲方应当承担违约责任，赔偿乙方的损失。

四、争议解决

1.本协议的履行过程中如发生争议，双方应当首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

2.在争议解决期间，双方应当继续履行协议中的其他条款。

五、其他约定

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

3.乙方在最低服务年限内应当严格遵守必威体育官网网址义务，不得泄露甲方的商业机密和必威体育官网网址信息。

4.乙方在最低服务年限内应当严格遵守竞业限制义务，不得在与甲方有竞争关系的其他公司从事相关工作。

5.甲方在协议终止后，应当对乙方的竞业限制义务进行补偿。补偿期限为[具体年限]年，补偿金额为每月[具体金额]元。

6.乙方在协议终止后，应当对甲方的商业机密和必威体育官网网址信息继续必威体育官网网址，不得泄露给任何第三方。

7.乙方在协议终止后，应当归还甲方所有的财产和资料，包括但不限于办公用品、公司文件、商业机密等。

8.甲方在协议终止后，应当及时为乙方办理离职手续，不得拖延或拒绝办理。

9.乙方在协议终止后，如有其他未尽事宜，应当及时与甲方协商解决。

10.本协议自双方签字或盖章之日起生效，具有法律约束力。双方应当严格遵守协议中的各项条款，不得擅自变更或解除协议。如有违约行为，违约方应当承担相应的法律责任。

篇2

甲方：[公司名称]

乙方：[员工姓名]

鉴于乙方愿意成为甲方的一员，并同意在甲方工作一定的年限，以共同实现公司的长远发展和个人价值的提升，双方经友好协商，达成如下协议：

一、协议目的

本协议旨在明确乙方在甲方工作的最低服务年限，以及双方在此期间的权利和义务，以确保甲乙双方的共同利益。

二、最低服务年限

乙方同意在甲方连续工作不低于[具体年限]年。自本协议签订之日起计算。

三、双方权利与义务

1.甲方应提供必要的工作条件和培训支持，以帮助乙方提升工作技能和实现职业发展。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责，并达到甲方的工作要求。

3.乙方在服务期限内，应积极配合甲方的工作安排，不得无故拒绝或擅自变更工作内容。

4.甲方应按照国家相关法律法规和公司规定，支付乙方的工资和福利。

5.乙方应保守甲方的商业机密和客户信息，不得擅自泄露或利用。

四、违约责任

1.若乙方在服务期限内未经甲方同意擅自离职或违反公司规定，应向甲方支付违约金，违约金数额为乙方在违约当月工资的[具体比例]倍。

2.若乙方因个人原因导致公司利益受损，应承担相应的赔偿责任。

3.甲方如未履行协议约定的义务，应承担相应的法律责任。

五、协议终止与解除

1.本协议期满后自动终止。如双方愿意继续合作，可另行签订新的协议。

2.在协议执行过程中，如出现不可抗力因素导致协议无法继续履行，双方可协商解除协议。

3.乙方在服务期限内表现优异，甲方可提前终止本协议。

六、争议解决

1.因本协议引起的争议，双方应友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.在争议解决过程中，