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劳务合同模板大全8篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务合同。

一、合同期限

本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和地点

1.甲方安排乙方从事_________工作，乙方应按规定完成工作任务。

2.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作_________小时，每周工作_________小时的工作制度。

2.乙方享有每月至少一天的带薪年休假。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月_________元。

2.甲方每月_________日左右通过银行转账方式向乙方支付工资。

3.乙方在试用期内的工资为每月_________元。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施。

2.乙方在从事有职业危害的作业时，甲方应采取有效的防护措施。

六、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方在甲方工作期间，应享受相应的福利待遇。

七、劳动合同的变更、解除、终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：

（1）在试用期内的；

（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（3）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

4.双方解除劳动合同后，应及时办理相关手续。

八、违约责任及赔偿损失

1.甲乙双方在履行本合同过程中，违反本合同约定的，应承担违约责任。

2.乙方在劳动合同解除后，违反必威体育官网网址义务的，应承担赔偿责任。

3.甲方因未按照本合同约定支付劳动报酬，应承担赔偿责任。

4.乙方因个人原因给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

5.甲乙双方在履行本合同过程中，因不可抗力导致无法继续履行的，应及时向对方说明情况，并共同协商解决。若因一方原因导致合同无法继续履行的，违约方应承担违约责任及赔偿责任。

篇2

劳务合同一：

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务合同。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和地点

1.甲方安排乙方从事_________工作。

2.乙方应在甲方的指导下，按照甲方的工作要求，按时、保质完成工作任务。

3.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作_________小时，每周工作_________小时的工作制度。

2.乙方享有国家规定的休息日和节假日。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用。

四、劳动报酬

1.甲方每月以货币形式支付乙方工资，工资标准为_________元/月。

2.乙方在试用期间的工资为_________元/月。试用期满后，根据乙方的表现和能力，甲方有权调整乙方的工资。

3.甲方应按月足额支付乙方的工资，不得拖欠或克扣。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动场所和设备。

2.甲方应按照国家有关规定向乙方提供必要的劳动防护用品。

3.甲方应对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识。

六、规章制度和劳动纪律

1.乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理。

2.乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权按照规章制度进行处理。

七、合同解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本合