信息安全教育培训管理制度（2篇）.pdf

信息安全教育培训管理制度

第一条为加强我局信息安全建设，提高全体税务干部的信息安全

意识和技能，保障我局信息系统安全稳定的运行，特制定本制度。

第二条信息安全培训旨在强化我局全体税务干部的信息安全意

识，使之明确信息安全是每个人的责任，并掌握其岗位所要求的信息

安全操作技能。

第三条针对不同的培训对象进行分层次的培训，信息安全培训分

为管理层培训、技术层培训和普通用户层培训三个层面，分层培训内

容的参考范围和需达到的标准如下：

一、管理层信息安全培训

(一)对象：市局、各区县局的各级领导。

(二)内容：宏观信息安全管理理念及高级信息安全管理知识。

(三)标准：使管理层人员能够了解其信息安全职责，具备其工作

所需的信息安全管理知识和信息安全管理能力。

二、技术层信息安全培训

(一)对象：各级信息化管理部门的各类技术管理人员。

(二)内容：系统安全策略；内部和外部攻击的检测；常用计算机

及网络安全保护手段、日常工作中需要注意的信息安全方面的事项；

《北京市地方税务局信息系统安全管理框架》下包括的所有制度内

容。

(三)标准：使技术层人员能够了解其所从事岗位的信息安全职

责，熟悉与其工作相关的各项信息安全制度，具备工作所需的信息安

全知识和技能。

第1页共5页

三、普通用户层信息安全培训

(一)对象：全局的普通计算机用户。

(二)内容：所在岗位的信息安全职责；计算机病毒预防和查杀的

基本技能；计算机设备物理安全知识和网络安全常识；《北京市地方

税务局信息系统安全管理框架》下的所有普通用户应掌握和了解的制

度内容。(三)标准：使普通用户了解其信息安全职责，熟悉与工

作相关的各项信息安全制度，具备工作所需的信息安全知识和技能。

第四条各单位信息安全管理部门和人事教育部门负责每年制定管

理层和普通用户层的信息安全培训计划

信息安全教育培训管理制度（2）

一、总则

信息安全教育培训是为了提高企业员工的安全意识和应对能力，

保护企业信息资产不受损失，维护企业的持续稳定发展。本制度的制

定旨在规范企业的信息安全教育培训工作，确保培训工作的有效实

施。

二、培训目标

1.提高员工的信息安全意识，了解信息安全风险和威胁；

2.提高员工的信息安全技能，掌握常见的信息安全防护措施；

3.增强员工对信息安全的责任意识，明确信息安全的重要性。

三、培训内容

1.信息安全基础知识：包括信息安全的基本概念、常见的信息安

全威胁和风险等；

第2页共5页

2.信息安全政策和制度：包括企业的信息安全政策、规范和相关

管理制度等；

3.信息安全技术应用：包括密码学、防火墙、入侵检测等信息安

全技术的基本原理和应用；

4.信息安全事件处理：包括信息安全事件的处理流程、应急预案

等；

5.信息安全管理实践：包括信息安全风险评估、安全策略制定和

安全管理措施等。

四、培训形式

1.线下培训：通过讲座、讲解、案例分析等形式进行培训；

2.在线培训：通过网络课程、教学视频等形式进行培训；

3.内训和外训相结合：根据实际情况，进行定制化的内部培训和

外部培训相结合。

五、培训对象

所有员工都是培训的对象，包括全职员工、合同工、实习生等。

六、培训周期

1.入职前培训：新员工入职后，须在一个月内进行信息安全培

训；

2.在职培训：全员每年至少进行一次信息安全培训；

3.特定岗位培训：对于一些特殊岗位和涉密岗位的员工，需要进

行定期的信息安全培训。

七、培训方式

1.定期组织集中培训：每年至少组织一次全员信息安全培训；

第3页共5页

2.意见反馈和问题解答：培训结束后，员工可以提出自己的问题

和建议，由专业人员进行解答；

3.学习资料和资源共享：提供学习