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工作关系结束协议书7篇

篇1

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于甲方与乙方的工作关系，双方经过友好协商，同意结束工作关系。为明确双方的权利和义务，达成如下协议：

双方的工作关系自______年______月______日起正式结束。

二、工作交接事宜

1.乙方应在工作关系结束前，将手头的工作交接给甲方指定的人员，并确保交接工作的顺利进行。

2.甲方应在工作关系结束后，对乙方的工作成果进行验收，并出具相关证明材料。

三、福利待遇处理

1.乙方在工作关系结束后，应按照甲方的规定办理离职手续，包括但不限于退还公司财产、报销未报销的费用等。

2.甲方应按照规定向乙方支付应得的工资待遇，包括但不限于未支付的工资、加班费等。

3.乙方在工作关系结束后，不再享受甲方的福利待遇，包括但不限于五险一金、年终奖等。

四、必威体育官网网址义务

1.乙方在工作关系结束后，仍应对甲方的商业秘密和客户信息承担必威体育官网网址义务，不得泄露或向他人透露相关信息。

2.甲方应对乙方的必威体育官网网址义务进行补偿，包括但不限于支付必威体育官网网址费用、提供必威体育官网网址协议等。

五、其他事项

1.乙方在工作关系结束后，应遵守甲方的规定，不得擅自使用甲方的名义进行活动，否则应承担相应的法律责任。

2.甲方应在工作关系结束后，及时向相关部门办理注销手续，确保乙方不再享有甲方的权利和待遇。

3.本协议未尽事宜，由双方协商解决。如协商不成的，可提交仲裁机构进行仲裁或向人民法院提起诉讼。

六、协议生效与终止

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

2.本协议生效后，双方应认真履行协议义务，不得擅自变更或解除协议。如需变更或解除协议，应经过双方协商一致，并签订书面协议。

3.本协议终止时，双方应办理相关结算手续，确保协议终止后的权利和义务得到妥善处理。

甲方（公司）：_________（签字或盖章）

乙方（员工）：_________（签字或盖章）

日期：______年______月______日

篇2

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于甲方与乙方的工作关系，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就工作关系结束事宜达成如下协议：

一、协议背景

1.甲方与乙方于_____年_____月_____日签订了《劳动合同》，约定了双方的权利和义务。

2.因_____原因，双方经过友好协商，一致同意结束工作关系。

二、协议内容

1.工作关系结束时间：自本协议签订之日起，双方的工作关系结束。

2.乙方应在协议签订后_____日内完成工作交接，包括但不限于工作内容、工作进度、相关文件资料等。

3.甲方应在乙方完成工作交接后_____日内向乙方支付应得的工资和福利待遇。

4.双方同意，本协议签订后，乙方应遵守甲方的必威体育官网网址规定，不得泄露甲方商业机密和客户信息。

5.乙方应在协议签订后_____日内返还甲方提供的所有财产，包括但不限于办公用品、设备、工具等。

6.甲方应在乙方返还财产后_____日内返还乙方在甲方处的押金等费用。

7.双方同意，本协议签订后，乙方不得再以甲方的名义从事任何活动，否则视为违约。

8.双方同意，本协议签订后，乙方不得对甲方进行任何形式的诋毁或诽谤。

9.双方同意，本协议签订后，乙方应遵守甲方的竞业禁止规定，不得在与甲方有竞争关系的公司从事相关工作。

10.乙方应在协议签订后_____日内向甲方提交离职证明文件。

11.甲方应在收到乙方离职证明文件后_____日内向乙方支付离职补偿金。

12.双方同意，本协议签订后，乙方应遵守甲方的其他相关规定。

三、违约责任

1.双方同意，如一方违约，应承担违约责任并赔偿因此给对方造成的全部损失。

2.乙方如违反本协议中的任何约定，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

3.甲方如违反本协议中的任何约定，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。

四、争议解决

1.双方同意，如因本协议产生争议，应通过友好协商解决。如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.在争议解决过程中，双方应继续履行本协议中未发生争议的部分。

3.争议解决期间，双方应遵守必威体育官网网址义务和竞业禁止规定。

五、其他约定

1.双方同意，本协议未尽事宜可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.双方同意，本协议自签字之日