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内部产品培训怎做演讲人：日期：
目录培训目标与定位培训内容策划与设计培训实施与管理互动环节设置与氛围营造考核评估与反馈收集后续跟进与成果巩固CATALOGUE
01培训目标与定位CHAPTER
使员工深入了解产品的特点、优势、功能等，增强员工对产品的信心。提升员工对产品的认知通过培训，使员工掌握产品的销售技巧、谈判技巧、客户沟通等技能，提高销售业绩。掌握销售技能确保员工在推广产品时，宣传口径一致，避免信息传递混乱。统一宣传口径明确培训目的和意义010203
确定培训对象和范围新员工针对新入职员工，进行基础产品知识和销售技能培训。针对有一定经验的员工，进行高级销售技巧和产品知识更新培训。老员工
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