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2024版人力资源外包代理招聘合作合同范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及性质

1.2双方法定代表人及授权代表

1.3双方联系方式

2.项目背景及目的

2.1项目背景

2.2合作目的

3.合作范围及内容

3.1合作范围

3.2招聘服务内容

3.3人力资源服务内容

4.服务期限

4.1合作期限

4.2期限起止时间

5.服务费用及支付方式

5.1服务费用构成

5.2费用支付方式

5.3支付时间及期限

6.服务质量标准

6.1招聘服务质量标准

6.2人力资源服务质量标准

7.服务成果及交付

7.1服务成果

7.2成果交付方式

7.3交付时间及地点

8.违约责任

8.1违约行为界定

8.2违约责任承担

9.必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址信息范围

9.2必威体育官网网址期限及义务

10.合同解除及终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

10.3解除或终止程序

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同生效及变更

12.1合同生效条件

12.2合同变更程序

13.合同附件

13.1附件一：招聘需求表

13.2附件二：服务费用明细表

13.3附件三：其他相关附件

14.其他约定

14.1不可抗力条款

14.2法律适用及管辖权

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及性质

1.1.1甲方名称：_______

1.1.2甲方性质：_______

1.1.3乙方名称：_______

1.1.4乙方性质：_______

1.2双方法定代表人及授权代表

1.2.1甲方法定代表人：_______

1.2.2甲方授权代表：_______

1.2.3乙方法定代表人：_______

1.2.4乙方授权代表：_______

1.3双方联系方式

1.3.1甲方联系人：_______

1.3.2甲方联系电话：_______

1.3.3甲方电子邮箱：_______

1.3.4乙方联系人：_______

1.3.5乙方联系电话：_______

1.3.6乙方电子邮箱：_______

2.项目背景及目的

2.1项目背景

2.1.1甲方因业务发展需要，决定对外招聘一定数量的员工。

2.2合作目的

2.2.1通过乙方的人力资源外包服务，提高招聘效率，降低招聘成本。

3.合作范围及内容

3.1合作范围

3.1.1甲方委托乙方代理招聘员工，涉及岗位、数量、地点等。

3.2招聘服务内容

3.2.1乙方负责发布招聘信息、筛选简历、组织面试、背景调查等。

3.3人力资源服务内容

3.3.1乙方提供入职培训、薪酬福利管理、员工关系处理等服务。

4.服务期限

4.1合作期限

4.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年。

4.2期限起止时间

4.2.1合作期限自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。

5.服务费用及支付方式

5.1服务费用构成

5.1.1招聘服务费用：_______元/人。

5.1.2人力资源服务费用：_______元/月/人。

5.2费用支付方式

5.2.1甲方应于每月_______日前向乙方支付上月服务费用。

5.3支付时间及期限

5.3.1支付时间为每月_______日。

6.服务质量标准

6.1招聘服务质量标准

6.1.1乙方应在接到甲方招聘需求后_______个工作日内完成招聘工作。

6.2人力资源服务质量标准

6.2.1乙方应确保招聘到的员工符合甲方要求，并按照甲方规定的时间入职。

7.服务成果及交付

7.1服务成果

7.1.1乙方需向甲方提供每位招聘员工的详细资料，包括简历、面试记录、背景调查报告等。

7.2成果交