2024年跆拳道教练聘用合同范文（二篇）.pdf

2024年跆拳道教练聘用合同范文

甲方(聘用单位)：_____

乙方(受聘人)：_____

甲乙双方本着友好合作精神，根据本协会有关制度规定，按照自

愿、平等、协商一致的原则，签订本协议。

第一条协议期限

1(协议有效期：_____自____年____月____日至____年____月____

日止，合同期满聘用关系自然终止。

2(聘用协议期满前一个月，经双方协商同意，可以续签聘用协

议。

3(本协议期满后，任何一方认为不再续签聘用协议的，应在协议

期满前一个月通知对方。

第二条

1(按约定取得每月____元人民币/月的月薪。工资每月____日结清

上月工资。

2(要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。

3(每周周一休息。(根据道馆自身情况随时调整)

4.上课时间周二至周五，周六周日全天开课。

5.保持道馆卫生干净。爱护道馆器具。

6.乙方上课认真，必须手把手教授学员在考级期内所学到的知

识。

第三条

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1(乙方必须积极准备教案;按时、认真上课;保证内容的充实;对学

员进行良好的沟通和指导，积极努力培养参加比赛的队员。保证学员

入学每两个月考级保证学员学到考级内容

2.乙方在上课时必须穿道服，不能坐着上课，上课期间不能接打

电话，不接待亲朋好友。

3(乙方在甲方跆拳道馆工作期间，不得到其他跆拳道馆交流授

课，或将本道馆学生带往他人道馆去学习，否则赔偿甲方1万元现

金。

4(如果乙方在合同期内，违反道馆的规则，甲方有权在合同期间

开除乙方。

5.乙方在合同期内离职，乙方协助甲方找到新的教练员方可离

职。

第四条

1(要求乙方按教学计划按时完成授课，维护授课时的教学秩序，

并提供最好的工作态度等。

2(有权根据自身情况对课时进行调整，对授课内容进行变更，但

必须提前通知乙方。

3(乙方如果以下行为立马开除不予开工资，和学生处对象，打骂

学生。不遵守上课时间。

4(如果甲方不雇佣乙方须提前一个月告知乙方，乙方离职必须协

助甲方找到新的教练方可离职。

第五条

1(本合同一式两份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签字后

生效。

第2页共5页

2(本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规

为准。本协议未尽事宜，经双方协商后签订补充协议。

甲方(签字)：_____

乙方(签字)：_____

身份证号码：_____

2024年跆拳道教练聘用合同范文（二）

跆拳道教练聘用合同

甲方（雇主）：_______（以下简称“公司”）

乙方（雇员）：_______（以下简称“教练”）

鉴于公司为开展体育文化事业并推广跆拳道运动，为提高教练队

伍的专业水平，特聘用教练为公司的跆拳道教练，双方经友好协商，

达成如下合作协议：

第一条工作职责

1.1教练的主要职责是负责公司的跆拳道运动培训工作，包括但

不限于制定训练计划、指导学员进行训练、组织比赛活动等。

1.2教练应具备跆拳道运动相关知识和技能，并持有证书或执照

等相应资质。

1.3教练应积极参与公司组织的培训、会议等活动，并根据公司

的安排，完成其他相关工作。

第二条工作时间和地点

2.1教练的工作时间为每周五天，每天工作8小时。具体工作时

间由公司根据实际情况安排，教练应服从公司的调配。

2.2教练的工作地点为公司指定的培训场地或其他相关地点。

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2.3如需要教练出差或参加比赛等，教练应根据公司的需要配合

安排。

第三条工资和福利待遇

3.1教练的工资由公司按照约定的工资标准以月薪形式支付。

3.2教练享受公司规定的福利待遇，包括但不限于养老保险、医

疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等。